regulamin wynagradzania nauczycieli

Pisemne uzasadnienie przyznania dodatku motywacyjnego

Pytanie: Czy dyrektor szkoły ma obowiązek pisemnego uzasadnienia przyznanego dodatku motywacyjnego?

Archiwalny Karta Nauczyciela 2019: Podwyżki dla nauczycieli oraz nowe świadczenia

1.000 zł za każdy rok stażu na kontraktowego, dodatek za wyróżniającą pracę w czasie stażu na stopień nauczyciela mianowanego i dyplomowanego oraz 5% podwyżki dla nauczycieli od 1 września 2019 r. – m.in. takie zmiany w wynagradzaniu nauczycieli przewiduje projekt nowelizacji Karty Nauczyciela.

Zmiana wysokości dodatków do wynagrodzenia nauczycieli w związku ze zmianą regulaminu uchwalonego przez OP

Pytanie: Organ prowadzący podjął uchwałę zmieniającą wysokość dodatków do wynagrodzenia nauczycieli, która ma wejść w życie 1 stycznia. Czy nauczycielom należy wypłacać dodatki w przyznanej wysokości do końca okresu, na który zostały one przyznane czy zmienić ich wysokość od 1 stycznia?

12 grudnia 2018 r.
Dodatki dla nauczycieli

Zatrudnienie powyżej 0,5 etatu jako kryterium przyznania dodatku motywacyjnego

Pytanie: W regulaminie wynagradzania nauczycieli jest zapis, że dodatek motywacyjny przysługuje nauczycielowi zatrudnionemu w danej szkole w wymiarze co najmniej 0,5 etatu. Czy to jest zgodne z przepisami prawa oświatowego?

Regulamin pracy, wynagradzania itp. po przekształceniu gimnazjum w szkołę podstawową

Pytanie: Czy w związku z przekształceniem zespołu szkół w 8-letnią szkołę podstawową należy zmieniać wszystkie regulaminy w szkole tj. regulamin pracy, wynagradzania, nagród, przydziału odzieży ochronnej itp. Czy wystarczy zarządzenie dyrektora odnośnie zmiany nazwy szkoły.

Michał Kowalski
25 października 2017 r.
Inne dokumenty kadrowe

Dodatek motywacyjny dla nauczyciela zatrudnionego na podstawie Kodeksu pracy

Pytanie: Dyrektor szkoły chciałby przyznać dodatek motywacyjny nauczycielowi zatrudnionemu na podstawie Kodeksu pracy. Regulamin pracowników administracji nie zawiera takiego składnika wynagrodzenia. Czy mimo to można przyznać taki dodatek temu nauczycielowi?

Dodatek za wychowawstwo - wypłacany z góry czy z dołu

Pytanie: Kiedy należy zacząć wypłacać nauczycielowi dodatek za wychowawstwo klasy - od 1 września czy na koniec miesiąca?

Archiwalny Informacja o zapoznaniu się z aneksem do regulaminu wynagradzania w aktach osobowych

Pytanie: Czy w aktach osobowych zatrudnionych pracowników należy umieścić oświadczenie o zapoznaniu z aneksem do regulaminu wynagradzania?

Wypłacenie wyższego wynagrodzenia niż wynika to z regulaminu

Pytanie: W umowie o pracę nauczyciela był błąd - sprzecznie z regulaminem wynagradzania ustalono wysokość dodatków do wynagrodzenia (wysokość dodatków nie została ustalona proporcjonalnie do wymiaru etatu, lecz ustalona w pełnej wysokości). Nauczyciel podpisał już aneks do umowy w tym zakresie, ale nie chce zwrócić nadpłaconego wynagrodzenia. Co można zrobić w tej sytuacji?

Dariusz Dwojewski
25 stycznia 2013 r.
Obliczanie wysokości wynagrodzenia nauczyciela

Archiwalny Dodatek stażowy w szkole prowadzonej przez stowarzyszenie

Pytanie: Czy nauczycielowi zatrudnionemu w szkole prowadzonej przez stowarzyszenie przysługuje dodatek za wysługę lat?

Archiwalny Udostępnianie regulaminów wewnętrznych szkoły na żądanie organizacji związkowej

Pytanie: Zarząd organizacji związkowej zwrócił się do dyrektora szkoły z prośbą o przesłanie 7 regulaminów m.in regulaminu wynagradzania, regulaminu pracy, przyznawania nagród. Pismo nie podaje w jakim celu i na jakim przepisie oparta jest ta prośba. Czy dyrektor jest zobowiązany do przesłania tych dokumentów?

Pracodawca jest obowiązany udzielić na żądanie związku zawodowego informacji niezbędnych do prowadzenia działalności związkowej, w szczególności informacji dotyczących warunków pracy i zasad wynagradzania. Sprawdź, czy związek zawodowy musi uzasadnić interes prawny swojego żądania!

Zmiana regulaminu wynagradzania nauczycieli a zmiana warunków pracy

Pytanie: Wszedł w życie nowy regulamin wynagradzania nauczycieli, którego zapisy są mniej korzystne dla nauczycieli. Czy należy podpisać z nauczycielami porozumienia zmieniające warunki pracy lub wypowiedzieć im warunki płacy?

Sama zmiana uchwały w sprawie wynagradzania nauczycieli nie wymaga wprowadzania zmian do indywidualnych umów o pracę lub aktów mianowania, zawartych z nauczycielami. Sprawdź, którym nauczycielom musisz zmienić warunki pracy w związku z nowym regulaminem wynagradzania nauczycieli!