Konieczność sprawowania opieki nad chorym członkiem rodziny jest okolicznością usprawiedliwiającą nieobecność w pracy. Nie zawsze jednak, gdy pokrywa się z częścią urlopu wypoczynkowego, będzie uprawniała do odebrania go w terminie późniejszym. Sprawdźmy, jak problem ten jest uregulowany w stosunku do nauczycieli korzystających z urlopu zarówno na zasadach feryjnych, jak i nieferyjnych oraz pracowników zatrudnionych na podstawie Kodeksu pracy.
Nauczyciele szkół feryjnych korzystają z urlopu wypoczynkowego przez cały okres ferii szkolnych tj. w dniach kalendarzowych. Z tego powodu średnią urlopową dzieli się przez 30 (a nie 21) i wypłaca za każdy dzień urlopu. Sprawdź, czy to oznacza, że w lipcu i sierpniu otrzymają wyższe wynagrodzenie, niż gdyby pracowali.
Nie wiesz ile urlopu udzielić nauczycielowi zatrudnionemu przez część roku lub na część etatu w przedszkolu publicznym, oddziale przedszkolnym lub innej placówce nieferyjnej? Wpisz okres zatrudnienia i wymiar etatu nauczyciela, a kalkulator sam obliczy ile dni urlopu przysługuje nauczycielowi w danym roku kalendarzowym.
Oblicz wymiar urlopu wypoczynkowego dyrektora i wicedyrektora szkoły oraz innych nauczycieli pełniących funkcje kierownicze w szkole. Wystarczy wpisać okres zatrudnienia oraz okres pełnienia funkcji, a kalkulator ustali z ilu dni urlopu może skorzystać nauczyciel.
Za każdy dzień urlopu nauczyciel otrzymuje tzw. średnią urlopową. Do wynagrodzenia za urlop nauczycieli wlicza się m.in. średnią z godzin ponadwymiarowych, dodatek funkcyjny czy dodatek motywacyjny. Poznaj zasady wliczania poszczególnych składników wynagrodzenia nauczyciela do średniej urlopowej. Sprawdź, jak krok po kroku prawidłowo obliczyć i wypłacać nauczycielom wynagrodzenie urlopowe. Za pomocą praktycznych wzorów oblicz średnią urlopową z godzin ponadwymiarowych i doraźnych zastępstw.
Z tego artykułu dowiesz się m.in.:
Zgodnie z zapowiedziami, zajęcia dydaktyczno – wychowawcze mają zakończyć się już 19 czerwca 2019 r. Okres ferii letnich wydłuży się jednak nie o dwa dni a o jeden dzień – jak wynika z projektu rozporządzenia. Sprawdź, co to oznacza dla szkoły i nauczycieli.
Rozpoczęły się ferie zimowe a wraz z nimi urlopy pracowników szkół i przedszkoli. Przepisy umożliwiają odwołanie pracownika z urlopu lub zobowiązanie nauczyciela do świadczenia pracy w czasie ferii tylko w 8 ściśle określonych przypadkach. Możliwość odwołania z urlopu dotyczy także kadry kierowniczej szkół feryjnych, która korzysta z urlopu na nowych zasadach.
Copyright © 2021 Wszelkie prawa zastrzeżone | Właściciel Portalu: Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.