Analizy i interpretacje
Chcesz mieć pewność, że wykonujesz swoje zadania zgodnie z przepisami, a Twoja placówka jest dobrze zarządzana? Zapoznaj się z artykułami dotyczącymi analiz najnowszych przepisów oświatowych. W zakładce „Analizy i interpretacje” znajdziesz omówienie aktualnych, najważniejszych problemów szkół i placówek oświatowych. Wskazówki, przykłady oraz szerokie omówienie tematu sprawią, że rozwiążesz każdy problem w swojej szkole czy przedszkolu.
Raport specjalny: Zmiany w przepisach i nowe zadania dyrektora od 1 września 2012 r. - część I
Na początku roku szkolnego bardzo ważne jest dokładne prześledzenie przepisów, zmian w prawie - co będzie obowiązywać w nowym roku, jakie nowe zadania ma dyrektor i nauczyciele, jak prawidłowo wypełnić swoje obowiązki. Zapraszam do zapoznania się z pierwszą częścią tekstu poświęconą zmianom przepisów od 1 września 2012 r. Zaczynamy od opisania zmian i nowych regulacji wprowadzonych rozporządzeniem MEN z 7 lutego 2012 r. czyli „nowej ramówki”. Zebrane i uporządkowane w tabelkach nowe przepisy, zmiany, obowiązki i komentarze eksperta pozwolą łatwo, szybko i bez wątpliwości usystematyzować i wypełnić zadania.
Raport specjalny: 15 przykładów obliczania świadczenia urlopowego w 2012 r.
Do 31 sierpnia 2012 r. należy wypłacić świadczenie urlopowe nauczycielom za rok szkolny 2011/2012. Świadczenie to przysługuje zarówno nauczycielom zatrudnionym w pełnym, jak i niepełnym wymiarze czasu pracy, przez cały rok szkolny, jak i krócej. Poznaj zasady obliczania wysokości świadczenia urlopowego dla nauczycieli za 2012 r.
Raport specjalny: Euro 2012 - działania profilaktyczne szkoły
Zbliżają się rozgrywki Euro 2012. Choć placówki oświatowe w trakcie rozgrywek będą pełniły swoje zadania statutowe, to jednak znaczna część młodzieży okres ten potraktuje jako okazję do zabawy i w trakcie trwania lekcji, lub po ich zakończeniu, zechce zaznać atmosfery globalnego festynu. Uczniowie mogą przypadkowo stać się ofiarami bądź wręcz przeciwnie − w sposób zupełnie świadomy sprawcami czynów karalnych. Dlatego jeszcze przed rozgrywkami Euro 2012 należy podjąć wszelkie możliwe działania profilaktyczne nakierowane na dzieci, młodzież oraz ich rodziców. Zachęcamy do zapoznania się z materiałami szkoleniowymi dla rady pedagogicznej.
Raport specjalny: Majowe zmiany kadrowe w szkole w 10 krokach
Częściowa likwidacja szkoły, zmiany organizacyjne czy też zmiany planu nauczania wymuszają, już na etapie opracowywania arkusza organizacji pracy szkoły na nowy rok szkolny, redukcję zatrudnienia. Niezaplanowanie etatu dla nauczyciela w arkuszu nie wystarczy - trzeba mu skutecznie, zgodnie z prawem i obowiązującymi procedurami, wypowiedzieć stosunek pracy. Przeczytaj 10 kroków do zgodnego z prawem zwolnienia nauczyciela z przyczyn organizacyjnych!
Raport specjalny: Nagroda jubileuszowa dla nauczycieli
Wszystko, co musisz wiedzieć o nagrodzie jubileuszowej dla nauczycieli - zasady liczenia okresów pracy uprawniających do nagrody, termin jej wypłaty oraz postępowanie, gdy z winy nauczyciela lub dyrektora szkoły, nagroda jubileuszowa została wypłacona w nienależnej wysokości. Poznaj zasady wypłacania nagrody jubileuszowej nauczycielom i miej pewność, że otrzymują oni „jubilata” w odpowiedniej wysokości!
Archiwalny Jak prawidłowo przekazać dokumentację ucznia do innej szkoły za pośrednictwem e-doręczeń
Przejście ucznia do innej szkoły rodzi po stronie dyrektora pytania o zakres przekazywanej dokumentacji oraz dopuszczalne formy jej przesyłania, w szczególności przy wykorzystaniu systemu e-doręczeń. Kluczowe znaczenie mają tu przepisy regulujące dokumentację przebiegu nauczania, doręczenia elektroniczne, ochronę danych osobowych oraz odrębne zasady dotyczące dokumentacji medycznej i pedagogicznej.
Archiwalny Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe w dniu dyrektorskim – czy należy się nauczycielom
10 listopada 2025 r. w wielu szkołach został wyznaczony jako dzień dyrektorski. Czy w takim dniu nauczycielom przysługuje wynagrodzenie za niezrealizowane godziny ponadwymiarowe? Odpowiedź brzmi – to zależy.
Archiwalny Godziny ponadwymiarowe a szkolenie nauczyciela – kiedy przysługuje wynagrodzenie
Udział nauczycieli w szkoleniach w tym branżowych rodzi pytania o prawo do wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe. Czy nauczyciel, który uczestniczy w szkoleniu, zachowuje prawo do zapłaty za niezrealizowane godziny ponadwymiarowe? Sprawdź, co na ten temat stanowią przepisy Karty Nauczyciela i jak interpretować je w praktyce.
Archiwalny Ocena pracy nauczycieli 2025 – czy podział na kryteria podstawowe i dodatkowe nadal obowiązuje
Pomimo planowanej nowelizacji, zmiany w rozporządzeniu dotyczącym oceny pracy nauczycieli, które miały wejść w życie od 1 września 2025 r., wciąż nie obowiązują. Oznacza to, że dyrektorzy szkół muszą stosować przepisy Karty Nauczyciela, ale nadal funkcjonować będzie dotychczasowe rozporządzenie. Jakie zmiany w ocenie pracy nauczycieli są już obowiązkowe, a które nadal pozostają w fazie projektu? AKTUALIZACJA: Przeczytaj artykuł: Co się zmieniło w ocenie pracy nauczyciela 28 listopada 2025 r.?>>
Archiwalny Wynagrodzenie za zajęcia rewalidacyjne – czy przysługuje nauczycielowi w razie nieobecności ucznia
Brak realizacji zajęć rewalidacyjnych z powodu nieobecności ucznia to częsta sytuacja w szkołach, która rodzi wątpliwości dotyczące prawa nauczyciela do wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe. Kluczowe znaczenie ma tu interpretacja nowych przepisów Karty Nauczyciela. Sprawdź, czy nauczycielowi należy się wynagrodzenie za zaplanowane a niezrealizowane godziny ponadwymiarowe w ramach zajęć rewalidacyjnych.
Najbliższa konsultacja
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Planowane konsultacje
Brak nadchodzących wydarzeń
Tematyka
