Aktywne filtry:
Wyłącz filtry

Analizy i interpretacje

Chcesz mieć pewność, że wykonujesz swoje zadania zgodnie z przepisami, a Twoja placówka jest dobrze zarządzana? Zapoznaj się z artykułami dotyczącymi analiz najnowszych przepisów oświatowych. W zakładce „Analizy i interpretacje” znajdziesz omówienie aktualnych, najważniejszych problemów szkół i placówek oświatowych. Wskazówki, przykłady oraz szerokie omówienie tematu sprawią, że rozwiążesz każdy problem w swojej szkole czy przedszkolu.

Archiwalny Organizacja roku szkolnego w szkole niepublicznej

Ze względu na liczne wątpliwości i różne interpretacje warto zastanowić się, czy rozporządzenie o organizacji roku szkolnego można stosować, oprócz do publicznych, również do szkół niepublicznych.

Archiwalny Dyżury nauczycielskie w czasie nieobjętym zajęciami szkolnymi

Do zadań nauczycieli należy sprawowanie nad uczniami nadzoru. Jednak czy nadzór dotyczy tylko obowiązkowych zajęć lekcyjnych: lekcji, wycieczek, czy wyjść np. do teatru? Jak jest uregulowana kwestia dotycząca sprawowania nadzoru w czasie przerw, czy - co budzi jeszcze więcej kontrowersji - przed i po zajęciach lekcyjnych?

Archiwalny Opinie wydawane przez radę pedagogiczną, szkoły, rodziców i samorząd uczniowski

Na wielu płaszczyznach swojej pracy musisz współpracować z organami wewnętrznymi szkoły. Sprawdź, które decyzje i dokumenty musisz przedstawić do zaopiniowania radzie szkoły, radzie pedagogicznej, radzie rodziców oraz samorządowi uczniowskiemu.

Archiwalny Sprostowania błędów i oczywistych pomyłek w dokumentacji

Księgi ewidencji uczniów, arkusze ocen, dzienniki lekcyjne, świadectwa szkolne, legitymacje i inne dokumenty szkolne - jak sprostować popełniony błąd, omyłkę? Ogólnie mówiąc: na czerwono, ale jak dokładnie? Kto powinien to zrobić? W których nie dokonuje się sprostowań?

Archiwalny Przyjęcie protokołu z zebrania rady pedagogicznej i wnoszenie poprawek

Przepisy prawa ustalają, że zebrania rady pedagogicznej mają być protokołowane.  Nie mówią jednak, co protokół ma zawierać. Budzi to wiele wątpliwości, a co za tym idzie - błędów. Zapoznaj się z poradami eksperta z kuratorium - jakie elementy musi zawierać protokół; jaką spełnia funkcję; jak dokonać zmian w protokole.

Archiwalny Priorytety MEN na rok szkolny 2010/2011 - wytyczne do realizacji

Wdrażanie reformy programowej kolejny rok skutkuje przyjęciem przez Ministra Edukacji Narodowej kierunków polityki oświatowej związanych z reformą. Jako dyrektor szkoły masz obowiązek znać i realizować priorytety MEN przyjęte na dany rok szkolny, dlatego warto je mieć zawsze „pod ręką”, zebrane w jednym miejscu. Zapoznaj się z tym tekstem - znajdziesz w nim właśnie takie uporządkowane podstawowe kierunki realizacji polityki oświatowej w roku szkolnym 2010/2011, wraz z przypomnieniem regulacji, przepisów, zmian prawnych oraz wytycznymi, co należy zrobić, by wypełnić dany priorytet.

Archiwalny Powiadamianie szkół rejonowych o spełnianiu obowiązku rocznego przygotowania przedszkolnego lub obowiązku szkolnego

Jako dyrektor szkoły jesteś zobowiązany kontrolować spełnianie przez uczniów obowiązku rocznego przygotowania przedszkolnego lub obowiązku szkolnego. Zasady i sposób kontroli reguluje ustawa o systemie oświaty. Zapraszam do zapoznania się z poradami eksperta z kuratorium, jak prawidłowo wywiązać się z tego obowiązku.

Archiwalny Otwarcie stażu nauczyciela - do 14 września 2010 r.!

Początek roku szkolnego to także czas otwierania staży nauczycieli. Nauczyciele stażyści, aby rozpocząć staż nie muszą składać wniosku do dyrektora szkoły - ich staż zostaje otwarty automatycznie w momencie zatrudnienia, o ile nastąpiło ono przed 14 września 2010 r.  Nauczyciele kontraktowi i mianowani, aby móc rozpocząć staż muszą złożyć wniosek do dyrektora szkoły z załączonym projektem planu rozwoju zawodowego. Dla nich także 14 września 2010 r. to ostateczny termin na złożenie wniosku!

Archiwalny Świadczenie urlopowe dla nauczycieli w 2010 r.

Do końca sierpnia musisz wypłacić świadczenie urlopowe nauczycielom zatrudnionym w Twojej szkole. W tym roku nauczyciele zatrudnieni w pełnym wymiarze czasu pracy przez cały rok szkolny otrzymają świadczenie urlopowe w wysokości 1.047,84 zł. Nauczyciele zatrudnieni w niepełnym wymiarze i krócej niż przez rok szkolny otrzymają świadczenie urlopowe w wysokości proporcjonalnej do okresu i wymiaru zatrudnienia. Sprawdź, jak obliczyć wysokość świadczenia urlopowego w 2010 r.

Archiwalny Klasyfikacja i promowanie - 17 najważniejszych zasad

Klasyfikacja roczna i promowanie to kulminacyjny moment roku szkolnego. Wymaga bardzo uważnego postępowania, by nie naruszyć przepisów prawa. Błąd proceduralny może skutkować zastrzeżeniami do ocen, a to oznacza kolejny stres dla ucznia i dodatkową pracę w wakacje dla nauczycieli. Niezadowolenie rodziców i uczniów niejednokrotnie przybiera postać skargi do kuratorium. Zobacz, o czym  musisz pamiętać, by rok szkolny w Twojej szkole zakończył się bez przykrych niespodzianek!

Tematyka

Poradnia

Odpowiedzi nawet na najtrudniejsze pytania
 
Zadaj pytanie ekspertowi »

Sprawdź inne nasze serwisy

Karta Nauczyciela od A do Z Poradnik Dyrektora Szkoły Nadzór nad działalnością szkoły Kwadrans dla dyrektora szkoły Zarządzanie przedszkolem Portal BHP Ochrona danych osobowych

Strona używa plików cookies.
Kliknij tutaj, żeby dowiedzieć się jaki jest cel używania cookies oraz jak zmienić ustawienia cookie w przeglądarce.
Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies, zgodnie z bieżącymi ustawieniami przeglądarki.
wiper-pixel