Nauczycielowi, który z powodu rozwiązania stosunku pracy nie wykorzystał przysługującego urlopu wypoczynkowego, przysługuje ekwiwalent pieniężny. Sprawdź, czy prawo do takiego ekwiwalentu ma także nauczyciel, którego stosunek pracy ulegnie rozwiązaniu bezpośrednio po zakończeniu urlopu dla poratowania zdrowia.
3 grudnia 2021 r. ogłoszono tekst jednolity rozporządzenia Ministra Zdrowia w sprawie orzekania o potrzebie udzielania nauczycielowi urlopu dla poratowania zdrowia. Poznaj szczegóły.
W związku z zakończeniem urlopu zdrowotnego nauczyciel musi odbyć badania kontrolne u lekarza medycyny pracy. Nie zawsze jednak jest to konieczne. Sprawdź, w jakich przypadkach i na jakich zasadach musisz skierować nauczyciela wracającego z urlopu zdrowotnego na badania kontrolne
Urlop zdrowotny trwa zazwyczaj rok. Jeśli z urlopu dla poratowania zdrowia skorzysta nauczyciel zajmujący stanowisko kierownicze w szkole, dezorganizuje to pracę placówki. Sprawdź, czy możliwe jest odwołanie nauczyciela z funkcji kierowniczej z tego powodu, że korzysta z urlopu dla poratowania zdrowia i w związku z tym nie może pełnić swoich obowiązków.
Aby skorzystać z urlopu zdrowotnego, nauczyciel musi złożyć stosowny wniosek ale też udać się na badania do lekarza medycyny pracy. Oprócz tego musi oczywiście spełnić kilka wymogów, co sprawdzi dyrektor szkoły.
W związku z trwającym w Polsce stanem epidemii wiele przepisów zostało zliberalizowanych, w tym także dotyczących badań wykonywanych przez lekarzy medycyny pracy. Sprawdź, czy w czasie epidemii lekarz rodzinny może wydać orzeczenie o potrzebie udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia.
Copyright © 2025 Wszelkie prawa zastrzeżone | Właściciel Portalu: Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.