Dyrektor przedszkola ma obowiązek zapewnienia dziecku posiadającemu orzeczenie o potrzebie kształcenia specjalnego odpowiedniej organizacji nauczania niezależnie od tego, kiedy rodzice dostarczą ten dokument. Dowiedz się, jakie działania należy podjąć w przypadku stwierdzenia potrzeby kształcenia specjalnego u wychowanka przedszkola.
Przed zatrudnieniem nauczyciela konieczna jest weryfikacja jego niekaralności. W tym celu dyrektor żąda od kandydata do zatrudnienia zaświadczenie o niekaralności. Od 15 lutego 2024 r. zaświadczenie o niekaralności dla nauczyciela będzie obejmowało szerszy zakres przestępstw niż do tej pory. Zostaną także wprowadzone zasady weryfikacji niekaralności nauczycieli cudzoziemców. Sprawdź, jak będzie wyglądało zaświadczenie o niekaralności dla nauczyciela po zmianach.
Przepisy dotyczące ochrony sygnalistów nadal nie weszły w życie. Wydaje się jednak, że stanie się to w ciągu kilku najbliższych miesięcy. Kolejną wersję projektu ustawy opublikowano w lipcu 2023 r. Czy szkoły i placówki oświatowe muszą wdrożyć ochronę sygnalistów? Jakie rozwiązania przewidziano w nowym projekcie ustawy? Wyjaśniamy, jak będzie wyglądała ochrona sygnalistów w szkole i przedszkolu.
Legitymacja służbowa nauczyciela jest wydawana na wniosek nauczyciela zatrudnionego w publicznym lub niepublicznym przedszkolu, szkole lub placówce. Uprawnieni do jej posiadania są zarówno w pełnym, jak i niepełnym wymiarze czasu pracy. Znaczenia nie ma także czy jest to zatrudnienie na czas określony czy nieokreślony. Jej posiadanie nie jest obowiązkowe – dyrektor wydaje legitymację na wniosek. Dlaczego warto go złożyć? Sprawdź, jakie korzyści daje legitymacja służbowa nauczyciela.
Nauczyciele kontaktowi, którzy rozpoczynają staż na stopień nauczyciela mianowanego do wniosku o otwarcie stażu załączają plan rozwoju zawodowego. Sprawdź, do kiedy dyrektor szkoły musi zatwierdzić plan rozwoju zawodowego oraz jakie przepisy powinny być w nim uwzględnione. Przekonaj się, jakie są możliwości wprowadzenia zmian w planie rozwoju zawodowego oraz kiedy modyfikacja planu jest wskazana.
Od 1 września 2022 r. nauczyciele muszą realizować godziny dostępności w szkole, przedszkolu i placówce oświatowej. Obowiązek realizacji tych godzin spoczywa właściwie na każdym nauczycielu. Są one przeznaczone na konsultacje z uczniami i ich rodzicami. Organizacja godzin dostępności stanowi zaś obowiązek dyrektora szkoły. Sprawdź, jaki jest wymiar godzin dostępności nauczyciela i dowiedz się, jak je zaplanować.
Od 1 września 2022 r. nauczyciele muszą realizować godziny dostępności w szkole, przedszkolu i placówce oświatowej. Obowiązek realizacji tych godzin spoczywa właściwie na każdym nauczycielu. Są one przeznaczone na konsultacje z uczniami i ich rodzicami. Organizacja godzin dostępności stanowi zaś obowiązek dyrektora szkoły. Sprawdź, jaki jest wymiar godzin dostępności nauczyciela i dowiedz się, jak je zaplanować.
Zapraszamy do zapoznania się ze wszystkimi zmianami w prawie oświatowym, które weszły lub niebawem wejdą w życie i będą obowiązywały w roku szkolnym 2023/2024. Podpowiadamy, co nowego czeka dyrektorów i nauczycieli w zbliżającym się roku szkolnym.
Niejednokrotnie nauczyciele i pracownicy niepedagogiczni będący emerytami są ponownie zatrudniani w tej samej szkole. Czy takie rozwiązanie jest legalne? Na jakich zasadach można ponownie zatrudnić emeryta w szkole? Co z odprawą emerytalną i nagrodą jubileuszową? Czy emerytowi należy wydać świadectwo pracy? Sprawdź, jak ponownie zatrudnić emeryta w szkole.
Na stanowisku nauczyciela może być zatrudniony pracownik z Ukrainy. Sprawdź, jak ustalić kwalifikacje nauczyciela z Ukrainy oraz kiedy możliwe jest odstąpienie od konieczności spełniania wymagań kwalifikacyjnych na stanowisku nauczyciela. Przekonaj się, czy nauczyciel z Ukrainy może odbywać przygotowanie do zawodu nauczyciela.