Top tematy
Jak zatrudnić pomoc nauczyciela i asystenta międzykulturowego w szkole
Pomoc nauczyciela to specyficzne stanowisko pracy w szkole i przedszkolu, które nie ma statusu nauczycielskiego, ale są na nim wykonywane obowiązki zbliżone do pedagogicznych. Podobne uwagi można poczynić w kontekście nowego stanowiska pracy - asystent międzykulturowego. W Portalu Oświatowym wyjaśniamy, jak zatrudnić pomoc nauczyciela w przedszkolu i w szkole, a także asystenta międzykulturowego w szkole.
Zajęcia otwarte w trakcie przygotowania do zawodu nauczyciela - jak udokumentować
W trakcie odbywania przygotowania do zawodu nauczyciel początkujący dwukrotnie jest zobowiązany do przeprowadzenia zajęć otwartych tj. w drugim oraz w ostatnim roku przygotowania do zawodu. Sprawdź, czym się różni organizacja tych zajęć oraz pobierz wzory dokumentów związanych z zajęciami otwartymi organizowanymi w trakcie przygotowania do zawodu nauczyciela.
Rozliczanie dotacji oświatowej. 6 najczęściej popełnianych błędów
Nieprawidłowo skonstruowane statuty i regulaminy placówek niesamorządowych mogą prowadzić do błędów w rozliczaniu dotacji oświatowej. Tak samo jak brak transparentności w prowadzonej dokumentacji finansowej dotyczącej wydatkowania środków. Ale to tylko niektóre z błędów, które często występują przy rozliczaniu dotacji oświatowej. Sprawdź, na co można przeznaczyć środki z dotacji. Poznaj 6 najczęściej popełnianych błędów przy wydatkowaniu i rozliczaniu dotacji!
Prawo do przerwy w pracy pracownika szkoły - kompendium wiedzy
Pracownikowi w przedszkolu, szkole i innej placówce oświatowej mogą przysługiwać aż 6 rodzajów przerw w pracy. Nie każda z nich ma jednak powszechny charakter. Sprawdź, w których przypadkach pracownik oświaty może skorzystać z przerwy w pracy. Dowiedz się, jaki jest jej wymiar czasowy i co wiąże się z jej udzieleniem. Eksperci wyjaśniają zasady udzielania przerw wliczanych do czasu pracy stosowane wobec nauczycieli oraz pracowników niepedagogicznych.
Niepełnosprawni pracownicy szkoły (przedszkola) – dodatkowe uprawnienia w praktyce
Pracownicy szkoły ze stwierdzoną niepełnosprawnością mają prawo m.in. do obniżonej normy czasu pracy, dodatkowego urlopu wypoczynkowego czy zwolnienia od pracy na czas wykonywania badań specjalistycznych. Sprawdź, z uprawnień mogą skorzystać nauczyciele oraz inni pracownicy szkoły w zależności od stopnia niepełnosprawności.
Zadania dyrektora szkoły w procedurze awansu zawodowego nauczycieli
Nowa ścieżka awansu zawodowego jest dla dyrektora szkoły mniej kłopotliwa, niż ta obowiązująca do 31 sierpnia 2022 r. Dyrektorzy szkół nadal jednak czują odpowiedzialność za przebieg awansu na stopień nauczyciela dyplomowanego zatrudnionych nauczycieli. Obecnie jednak większość obowiązków związanych z awansem zawodowym na stopień nauczyciela dyplomowanego spoczywa na nauczycielach. Sprawdź, jakie obowiązki ma dyrektor szkoły wobec nauczycieli w nowej ścieżce awansu zawodowego.
Kontynuacja stażu w innej szkole – warunki, terminy, dokumentacja
Nauczyciel realizujący awans zawodowy według tzw. starej ścieżki może kontynuować staż w innej szkole, o ile spełnione są dwa warunki tj. nauczyciel podjął pracę w ciągu 3 miesięcy od dnia ustania poprzedniego stosunku pracy oraz otrzymał pozytywną ocenę dorobku zawodowego za okres dotychczas odbytego stażu. Poznaj warunki podjęcia stażu przez nauczyciela, który zmienił pracę w trakcie trwania stażu.
Wcześniejsza nagroda jubileuszowa nauczyciela w związku z przejściem na emeryturę lub rentę
Odchodząc na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy, nauczyciel i pracownik niepedagogiczny liczy na wypłatę wcześniejszej nagrody jubileuszowej. Jakie warunki muszą być spełnione, aby otrzymać taką nagrodę? W jakim terminie nastąpi wypłata nagrody jubileuszowej dla nauczyciela i pracownika niepedagogicznego? Skorzystaj ze wskazówek w Portalu Oświatowym.
Zwolnienie z WF – w pytaniach i odpowiedziach
Zwalnianie uczniów z zajęć wychowania fizycznego określone jest dokładnie w przepisach. Problemem okazuje się jednak wystawianie ocen, gdy uczeń uczęszczał na zajęcia częściowo w ciągu roku, a później uzyskał zwolnienie. Nauczyciele w takich sytuacjach nie widzą, czy wystawić ocenę i wpisać na świadectwo czy obowiązuje zasada wpisu "zwolniony". Sprawdź, na jakich warunkach zwalnia się uczniów z zajęć WF i jak prawidłowo ocenić zwolnionego ucznia.
Sprawozdanie z nadzoru pedagogicznego w przedszkolu za I półrocze – czy obowiązkowe
Rozporządzenie o nadzorze pedagogicznym nie zobowiązuje dyrektora do półrocznego podsumowania nadzoru. Natomiast jego obowiązkiem jest przedstawienie radzie pedagogicznej nie rzadziej niż dwa razy w roku szkolnym, ogólnych wniosków wynikających ze sprawowanego nadzoru oraz informacji o działalności przedszkola. Ważne są wnioski z tego, co już zostało zrobione. A jeśli wnioski niepokoją, to należy podjąć pilne działania naprawcze.
- « pierwsza
- «
- 14
- 15
- 16
- 17
- 18
- »
- ostatnia »
Najnowsze porady
