Aktywne filtry:
Wyłącz filtry

Wynagrodzenie zasadnicze pracowników niepedagogicznych

Znajdziesz tu aktualne porady ekspertów dotyczące zasad wynagradzania pracowników administracji i obsługi szkoły. Wynagrodzenie zasadnicze, premie i dodatki do wynagrodzenia bez tajemnic.

Dwa stanowiska w umowie o pracę z pracownikiem niepedagogicznym – jak określić wynagrodzenie

Pytanie: Pracownik samorządowy jest zatrudniony w szkole na stanowisku intendenta i kucharza jednocześnie. W jaki sposób ująć jego wynagrodzenie w umowie o pracę?

Podwyżki dla pracowników samorządowych 2026

Podwyżki dla pracowników samorządowych 2026 – ile wynosi wyrównanie wynagrodzenia i komu przysługuje

Nowelizacja rozporządzenia w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych zawierająca nowe wyższe stawki minimalnego wynagrodzenia zasadniczego wchodzi w życie 17 marca 2026 r. Rodzi ona obowiązek wypłaty podwyżek ale nie tylko. W przepisach tych przewidziano bowiem obowiązek wyrównania wynagrodzenia za okres od 1 stycznia 2026 r. Sprawdź, w jakiej wysokości i którym pracownikom samorządowym wypłacić wyrównanie.

Czy możliwe podwyższenie kategorii zaszeregowania pracowników samorządowych w szkole

Pytanie: Czy na poszczególnych stanowiskach samorządowych w szkole można podwyższyć kategorie zaszeregowania?

Dopłaty do wynagrodzenia minimalnego 2025 – co z potrąceniem

Podwyżki dla pracowników samorządowych - czy należy potrącić dopłaty do wynagrodzenia minimalnego 2025

Od 14 czerwca 2025 r. obowiązują nowe przepisy płacowe, które podwyższają minimalne stawki wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników samorządowych. Dotyczy to także szkół i placówek oświatowych. Czy oznacza to, że dopłaty do wynagrodzenia minimalnego wypłacone od marca 2025 r. mogą zostać potrącone? Nie – brak jest podstawy prawnej do takiego działania.

Jak zatrudnić pomoc nauczyciela w szkole i przedszkolu

Jak zatrudnić pomoc nauczyciela i asystenta międzykulturowego w szkole

Pomoc nauczyciela to specyficzne stanowisko pracy w szkole i przedszkolu, które nie ma statusu nauczycielskiego, ale są na nim wykonywane obowiązki zbliżone do pedagogicznych. Podobne uwagi można poczynić w kontekście nowego stanowiska pracy - asystent międzykulturowego. W Portalu Oświatowym wyjaśniamy, jak zatrudnić pomoc nauczyciela w przedszkolu i w szkole, a także asystenta międzykulturowego w szkole.

Podwyżki dla nauczycieli - pracownik z art. 15 Prawa oświatowego

Podwyżki dla nauczycieli 2025 – czy obejmują pracownika zatrudnionego na podstawie art. 15 Prawa oświatowego

Ustawowe podwyżki dla nauczycieli obejmują oczywiście wszystkich nauczycieli, wychowawców i innych pracowników pedagogicznych zatrudnionych w szkołach i placówkach samorządowych. Czy dotyczy to także osoby niebędącej nauczycielem zatrudnionej podstawie art. 15 Prawa oświatowego do prowadzenia zajęć za zgodą kuratora oświaty? Czy podwyżki dla nauczycieli 2025 obejmują również wynagrodzenie tej osoby? Odpowiedź w Portalu Oświatowym.

Wynagrodzenie specjalisty kadr i płac w szkole – w jakiej kwocie

Pytanie: Jakie wynagrodzenie zasadnicze należy się specjaliście kadr i płac w szkole samorządowej?

Podwyżki dla pracowników niepedagogicznych – zmiana regulaminu wynagradzania

Podwyżki dla pracowników niepedagogicznych – czy można zmienić regulamin wynagradzania ze skutkiem wstecznym

Charakterystyczny dla tegorocznych podwyżek dla pracowników niepedagogicznych jest ich skutek wsteczny. Podwyżki te obejmują bowiem lipiec 2024 r., choć nowelizacja rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych wchodzi w życie 1 sierpnia 2024 r. Czy to oznacza, że zmiany w regulaminie wynagradzania pracowników samorządowych w szkole należy wprowadzić ze skutkiem od 1 lipca 2024 r.

Czy organ prowadzący ma wpływ na wynagrodzenie pracowników niepedagogicznych

Pytanie: Czy organ prowadzący może narzucać dyrektorowi wysokość wynagrodzeń pracowników niepedagogicznych?

Wynagrodzenie zasadnicze pracownika samorządowego w szkole – w jakich granicach

Jak ustalić wynagrodzenie zasadnicze pracownika samorządowego w szkole

W jakich granicach ustala się stawki wynagrodzenia zasadniczego pracowników niepedagogicznych? Czy dyrektor musi uzyskać zgodę organu prowadzącego? Należy zwrócić uwagę na 3 aspekty: stawki minimalne w rozporządzeniu w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych, stawki maksymalne w regulaminie wynagradzania a także ustawowe minimalne wynagrodzenie za pracę. Sprawdź, jak ustalić stawki wynagrodzenia zasadniczego pracownika niepedagogicznego.

Nagrody i wyróżnienia

Sprawdź inne serwisy

Epedagogika Poradnik Dyrektora Szkoły Strefa logopedy Educado Zarządzanie przedszkolem kadry i finanse resql

Zajmie ci to jedynie 2 minuty