Pytanie: Nauczyciel zatrudniony na podstawie mianowania zgodził się na ograniczenie zatrudnienia w roku szkolnym 2010/2011 do 15/18. Od 1 stycznia 2010 r. do 31 grudnia 2010 przebywa jednak na urlopie dla poratowania zdrowia. W jakiej wysokości należy mu się wynagrodzenie za okres od 1 września 2010 r.?
Pytanie: W jaki sposób należy zaokrąglać wynagrodzenie pracowników szkoły?
Pytanie: Od kiedy przysługuje wyższe wynagrodzenie nauczycielowi, który w sierpniu uzyskał stopień nauczyciela dyplomowanego, a od 1 września przeszedł na urlop dla poratowanie zdrowia?
Pytanie: Jak należy obliczyć wynagrodzenie należne za miesiąc, w trakcie którego nauczycielowi obniżono wymiar etatu?
Pytanie: Czy szkoła może utworzyć regulamin wynagradzania nauczycieli, gdy organ prowadzący nie uwzględnił w swojej uchwale wszystkich składników i warunków wynagradzania? Czy szkoła może stworzyć swój regulamin przyznawania nagród z okazji DEN, choć powinna uchwalić go rada gminy?
Pytanie: W jaki sposób rozliczyć nauczyciela z nieobecności w pracy w przypadku, gdy otrzymał on wezwanie z sądu do osobistego stawienia się w charakterze strony?
Pytanie: Czy nauczycielowi przebywającemu na urlopie dla poratowania zdrowia od 1 stycznia 2010 r. do 31 grudnia 2010 r. należy przyznać od 1 września 2010 r. podwyżkę wynagrodzenia zasadniczego? Analogiczne pytanie dotyczy nauczyciela przebywającego od 1 września 2010 r. w stanie nieczynnym.
Pytanie: Proszę o podanie sposobu obliczenia składek nauczycieli na związki zawodowe potrącanych z wynagrodzeń, jakie składniki są brane pod uwagę i jaki jest ich procent?
Pytanie: Nauczycielka w placówce feryjnej zdała w czerwcu egzamin na nauczyciela mianowanego. W trakcie wakacji przebywała na zwolnieniu lekarskim, w związku z tym od 1 września skorzysta z urlopu uzupełniającego. Czy od 1 września, mimo urlopu, należy wypłacać wynagrodzenie zgodnie z posiadanym stopniem nauczyciela mianowanego?
Pytanie: Jaki dokument jest podstawą do uznania stopnia nauczyciela dyplomowanego i naliczenia w związku z tym odpowiedniego wynagrodzenia? Nauczycielka zdała egzamin na stopień nauczyciela dyplomowanego w lipcu 2009 r. We wrześniu podjęła pracę składając zaświadczenie wydane przez komisję kwalifikacyjną o przeprowadzeniu 27 lipca 2009 r. postępowania kwalifikacyjnego i uzyskaniu akceptacji komisji na stopień nauczyciela dyplomowanego. Sam akt nadania stopnia nauczyciela dyplomowanego od kuratorium nauczycielka otrzymała we wrześniu. Akt nadania stopnia opatrzony jest datą 31 sierpnia 2009 r. Nauczycielka nie przedłożyła jednak tego aktu w szkole. Czy zaświadczenie o uzyskaniu akceptacji komisji kwalifikacyjnej nie jest podstawą do tego, by uznać stopień nauczyciela dyplomowanego do celów płacowych? Jaka jest podstawa prawna do ponownego naliczenia pensji po podwyższeniu kwalifikacji? Czy w tej sytuacji nauczyciel może ubiegać się o wyrównanie pensji za poprzednie miesiące, które liczone były według niższego stopnia awansu?
Zajmie ci to jedynie 2 minuty