Pytanie: Jak ustalić wysokość wynagrodzenia chorobowego nauczyciela, który został zawieszony w pełnieniu obowiązków?
Pytanie: Zgodnie z regulaminem przyznawania zapomogi zdrowotnej, aby otrzymać świadczenie nauczyciele składają zaświadczenie o chorobie przewlekłej i faktury za leki. Ostatnio lekarz rodzinny wystawia wszystkim nauczycielom zaświadczenie o chorobie przewlekłej. Sprawdziłam faktury i wypisane leki. Są tam leki i na trądzik i na nadciśnienie i ze względu na choroby kobiece. W jaki sposób mogę sprawdzić rzetelność wystawionego zaświadczenia przez lekarza?
Pytanie: Organ prowadzący twierdzi, że nauczycielowi przysługują grunty szkolne o powierzchni nie większej niż 0,25 ha na osobę. Czy to jest zgodne z przepisami Karty Nauczyciela?
Pytanie: Nauczycielka została oskarżona o znęcanie się psychiczne nad uczniami (akt oskarżenia jest już w sądzie). Zostanie zawieszona w pełnieniu obowiązków. Obecnie przebywa jednak na zwolnieniu lekarskim. Jakie w związku z zawieszeniem powinna otrzymywać wynagrodzenie chorobowe?
Pytanie: Czy nauczycielowi, opiekunowi młodzieży uczestniczącej z pocztem sztandarowym w miejskich uroczystościach z okazji 11 listopada, należy się wynagrodzenie? Jeżeli tak, to w jakiej formie? Czy ma to być zapłata (w jakiej wysokości) za czas-godziny czy ewentualnie wolny dzień od pracy? Kto decyduje o formie wynagrodzenia dla nauczyciela?
Pytanie: Pracownik przebywał od 17.10.2012 do 13.04.2013 na zwolnieniu lekarskim, od 14.04.2013 do 13.04.2014 na urlopie dla poratowania zdrowia, a następnie od 24.05.2014 do 30.09.2014 znów na zwolnieniu lekarskim. Po urlopie dla poratowania zdrowia pracownik dostarczył zaświadczenie od lekarza medycyny pracy o zdolności do pracy, a następnie L4. Na zwolnieniach lekarskich brak jest kodów jednostki chorobowej. Czy urlop dla poratowania zdrowia zalicza się do okresu zasiłkowego?
Pytanie: Dyrektor szkoły przyznał dodatek motywacyjny nauczycielowi na okres trzech miesięcy. Nauczyciel na piśmie o przyznaniu dodatku motywacyjnego napisał adnotację, że odmawia przyjęcia dodatku. Czy nauczyciel ma prawo odmówić przyjęcia dodatku motywacyjnego? Czy jego adnotacja na piśmie w sprawie przyznania dodatku stanowi podstawę do jego nie naliczenia?
Pytanie: Nauczyciel zatrudniony w pełnym wymiarze godzin ma ustalony czterodniowy tydzień pracy z uwagi na problemy zdrowotne i konieczność regularnego wykonywania badań. Czasami w dzień wolny wyjeżdża jednak z uczniami na zawody sportowe. Czy w takiej sytuacji przysługuje mu dodatkowe wynagrodzenie?
Pytanie: Czym różni się choroba przewlekła od długotrwałej? Czy zaświadczenie lekarskie stwierdzające chorobę przewlekłą uprawnia do otrzymania zapomogi zwolnionej od podatku?
Pytanie: W jaki sposób wyliczyć wynagrodzenie dyrektora szkoły za okres urlopu zdrowotnego? Czy w czasie urlopu dla poratowania zdrowia przysługuje dodatek funkcyjny?
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Brak nadchodzących wydarzeń
Zajmie ci to jedynie 2 minuty