Pytanie: Czy nauczycielowi zatrudnianemu na podstawie Kodeksu Pracy w związku z art. 15 ust. 6 ustawy – Prawo oświatowe oprócz wynagrodzenia zasadniczego przysługuje dodatek za wysługę lat?
Pytanie: Czy za czas strajku nauczycielowi przysługuje dodatek wiejski w pełnej wysokości, czyli 10% wynagrodzenia zasadniczego liczonego jak za cały miesiąc?
Pytanie: Do kiedy należy płacić dodatek za wychowawstwo wychowawcy klasy maturalnej? Do końca kwietnia czy do końca roku szkolnego?
Pytanie: Czy wychowawcom zatrudnionym w Młodzieżowym Ośrodku Wychowawczym przysługuje dodatek funkcyjny dla wychowawcy grupy wychowawczej ?
Pytanie: Nauczyciel został tymczasowo aresztowany w połowie marca. Dyrektor planuje zmniejszyć mu wynagrodzenie od 1 kwietnia. Od kiedy zaprzestawać wypłacanie dodatków?
Pytanie: Zgodnie z uchwałą OP nauczycielom pracujących w trudnych warunkach przysługuje dodatek: 20% osobistego wynagrodzenia zasadniczego za każdą przepracowaną godzinę zajęć indywidualnego nauczania dziecka zakwalifikowanego do kształcenia specjalnego. Czy dotyczy to również pedagoga, psychologa, logopedę, czy tylko nauczycieli prowadzących zajęcia edukacyjne?
Pytanie: Czy i kiedy pracownikom w poradniach psychologiczno-pedagogicznych należy się dodatek za pracę w trudnych warunkach?
Pytanie: Nauczyciel jest równolegle zatrudniony w pełnym wymiarze na stanowisku dyrektora publicznego żłobka i jest to jego podstawowe miejsce pracy. Czy w naszej placówce ma prawo do dodatku stażowego?
Pytanie: Z dniem 3 stycznia 2019 r. powierzyliśmy nauczycielowi funkcję wychowawcy klasy. Od kiedy należy go wypłacać? Regulamin organu prowadzącego nie przewiduje w tym zakresie żadnych regulacji.
Pytanie: Jakie warunki musi spełnić dokument potwierdzający zatrudnienie za granicą, aby można było zaliczyć okres takiego zatrudnienia do wysługi lat?
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Brak nadchodzących wydarzeń
Zajmie ci to jedynie 2 minuty