Pytanie: Pracownica obsługi szkoły otrzymała wypowiedzenie w związku z likwidacją stanowiska pracy. Nabędzie prawo do nagrody jubileuszowej w ciągu 12 miesięcy od dnia ustania zatrudnienia. Czy należy wypłacić tę nagrodę, jeżeli po ustaniu stosunku pracy przechodzi na świadczenie przedemerytalne.
Pytanie: Z dniem 3 marca 2014 r. zatrudniliśmy pracownika obsługi na czas określony do 31 sierpnia 2014 r. Pracownik przedstawił świadectwa pracy. Łączny jego staż na dzień przyjęcia do pracy w szkole wyniósł 35 lat 6 miesięcy i 16 dni. Czy pracownik ten otrzyma w naszym zakładzie nagrodę jubileuszową za 35 lat pracy? Okres 35 lat pracy przypadał w czasie przebywania na zasiłku dla bezrobotnych.
Pytanie: Pierwszego października 2013 r. pracownikowi sezonowemu (zatrudnionemu w okresie grzewczym od XI do IV) przypadła nagroda jubileuszowa za 25 lat pracy. W tym czasie pracownik pobierał zasiłek dla bezrobotnych. Czy i kiedy należy wypłacić nagrodę jubileuszową?
Pytanie: Pracownica obsługi otrzymała wypowiedzenie w związku z likwidacją stanowiska pracy. Stosunek pracy zostanie rozwiązany 31 grudnia 2013 r. Otrzyma z tego tytułu 3-miesięczną odprawę. Pracownica posiada wiek i uprawnienia emerytalne i od 1 stycznia 2014 r. przejdzie na emeryturę. Z tego tytułu otrzyma 6-miesięczną odprawę. Gdyby pracowała dalej, w kwietniu 2014 r. przysługiwała by jej nagroda jubileuszowa. Czy w związku z § 8 ust. 7 rozporządzenia w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych należy wypłacić nagrodę jubileuszową?
Pytanie: Dnia 13 lipca mija 35 lat pracy pracownicy obsługi w szkole. W jakim terminie powinna być wypłacona nagroda jubileuszowa?
Pytanie: Pracownik w dniu 21 listopada 2012 r. udokumentował 4 lata i 11 miesięcy pracy na roli. Po zaliczeniu tego okresu, jego staż pracy wyniósł 33 lata 8 miesięcy i 22 dni. Kiedy wypłacić nagrody jubileuszowe za 30 i 35 lat?
Pytanie: Pracownik obsługi poprosił o wypłacenie nagrody jubileuszowej za 25 lat pracy. Czy można zaliczyć służbę wojskową do stażu uprawniającego do nagrody jubileuszowej jeżeli bezpośrednio przed i po powołaniu pobierał zasiłek dla bezrobotnych?
Pytanie: W jakiej wysokości należy wypłacić nagrodę jubileuszową pracownikowi samorządowemu, który we wrześniu 2012 r. otrzymał nagrodę za 25 lat pracy, a w kwietniu tego roku dostarczył pracodawcy dokumenty uprawniające do nagrody jubileuszowej za 30 lat pracy z dniem 1 stycznia 2013r.?
Pytanie: W 2008 r. pracownik administracyjny przeszedł na wcześniejszą emeryturę w wieku 55 lat mając staż pracy 29 lat 3 miesiące 17 dni i otrzymał nagrodę jubileuszową za 30 lat pracy. Pracownik został ponownie zatrudniony w szkole. 30 kwietnia 2014 roku nabędzie prawo do nagrody za 35 lat pracy. Czy w przypadku rozwiązania stosunku pracy z końcem sierpnia 2013 r., należy wypłacić nagrodę?
Pytanie: Sprzątaczka, która w marcu kończy 50 lat i ma 34,5 roku stażu pracy chce skorzystać z przysługującego jej uprawnienia odejścia z pracy na rentę po zmarłym mężu. Czy w związku z otrzymaniem tej renty należy jej się odprawa rentowa i wypłata nagrody jubileuszowej?
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Brak nadchodzących wydarzeń
Zajmie ci to jedynie 2 minuty