Aktywne filtry:
Wyłącz filtry

Trzynastka dla pracowników niepedagogicznych

Znajdziesz tu aktualne porady Ekspertów dotyczące zasad wypłacania trzynastek dla pracowników niepedagogicznych szkoły. Sprawdź, komu i na jakich zasadach musisz wypłacić trzynastkę!

Wypłata trzynastki w przypadku śmierci pracownika

Pytanie: Pracownik od 10 czerwca przebywał na zwolnieniu lekarskim a w dniu 18 października zmarł. Czy należy wypłacić jego rodzinie dodatkowe wynagrodzenie roczne, mimo nieprzepracowania co najmniej 6 miesięcy w tym roku?

Pisemna informacja o przyznaniu trzynastki – czy wymagana

Pytanie: Czy pracownik powinien otrzymać informację na piśmie o przyznaniu dodatkowego wynagrodzenia rocznego?

4a055c86d7fd61c3c7972e8c234ac22dfb6ebbd5-xlarge(3)

Uniknij 25 błędów przy wypłacie trzynastki za 2019 rok

Zanim podejmiesz decyzję o wypłacie dodatkowego wynagrodzenia rocznego za 2019 r. sprawdź, czy robisz to właściwie i uniknij 25 błędów, które przydarzyły się innym dyrektorom.

Dodatek funkcyjny w podstawie trzynastki pracownika samorządowego

Pytanie: Czy dodatek funkcyjny wypłacany co miesiąc sekretarzowi szkoły wliczany jest do podstawy trzynastego wynagrodzenia rocznego?

Prawo do trzynastki palacza zatrudnionego na sezon trwający na przełomie roku

Pytanie: Palacz został zatrudniony na okres od 11 listopada do 14 kwietnia następnego roku. Sezon trwa ponad 3 miesiące ale umowa w danym roku trwa krócej. Czy trzynastka należy się tylko wtedy jeżeli umowa sezonowa zawarta jest w danym roku budżetowym na trzy miesiące?

Dodatek specjalny w podstawie trzynastki – kiedy wliczany

Pytanie: Pracownik otrzymywał przez 2 miesiące dodatek specjalny w związku ze zwiększeniem obowiązków z powodu nieobecności innego pracownika z powodu choroby. Czy należy go wliczyć do podstawy trzynastki?

Prawo do trzynastki za okres stażu z urzędu pracy

Pytanie: Przez 6 miesięcy nasz obecny pracownik odbywał staż z Powiatowego Urzędu Pracy, a następnie został zatrudniony od 1 września  na podstawie umowy o pracę. Czy ma prawo do trzynastki za ten rok?

Trzynastka dla pracownika, który podjął ponownie pracę w szkole, z której został przeniesiony

Pytanie: Pracownik gimnazjum z dniem 1 września 2018 r. został przeniesiony do szkoły podstawowej. Także 1 września 2018 r. został zatrudniony w tym samym gimnazjum na podstawie nowej umowy o pracę. Która placówka i za ile miesięcy powinna wypłacić trzynastkę?

Limit potrąceń komorniczych z trzynastki wypłaconej po ustaniu zatrudnienia

Pytanie: Czy a jeśli tak to do jakiej wysokości należy dokonać potrąceń z trzynastki wypłaconej po ustaniu zatrudnienia (wierzytelność niealimentacyjna)? Czy obliczając wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę należy odnieść się do wymiaru zatrudnienia obowiązującego w dniu ustania stosunku pracy?

Nagrody i wyróżnienia

Sprawdź inne serwisy

Epedagogika Poradnik Dyrektora Szkoły Strefa logopedy Kwadrans dla dyrektora szkoły Zarządzanie przedszkolem kadry i finanse resql

Zajmie ci to jedynie 2 minuty