Pytanie: Czy pracownikowi obsługi, który w 2013 roku przebywał na świadczeniu rehabilitacyjnym i nie wykorzystał urlopu należy wypłacić wczasy pod gruszą za 2013 rok?
Choć głównie treść regulaminu ZFŚŚ w szkole przesądza o tym kto i w jakiej wysokości dostanie świadczenie z funduszu socjalnego, są jednak 3 zasady, których należy przestrzegać niezależnie od zapisów regulaminu - sprawdź jakie!
Pytanie: Czy na każde świadczenie z ZFŚS w szkole zainteresowany musi składać wniosek do dyrektora szkoły?
Pytanie: Pracownik złożył podanie o zapomogę losową. Komisja powołana przez dyrektora negatywnie rozpoznała ten wniosek ze względu na brak wszystkich dokumentów. Obecnie są już wszystkie dokumenty, ale od zdarzenia upłynął ponad rok. Czy istnieją jakieś granice czasowe na wypłacenie zapomogi losowej? Regulamin ZFŚS opracowany dla placówki nie określa tego.
Pytanie: Jeżeli pracownik nie złoży oświadczenia o dochodach do ZFŚS, to czy w takiej sytuacji jest pozbawiony wszystkich świadczeń z ZFŚS?
Pytanie: W mojej szkole zatrudnione jest małżeństwo nauczycieli, którzy mają wspólnie dziecko. Pracownicy ci domagają się dwóch świątecznych paczek dla dziecka, uznając, że każdy z nich z osobna ma prawo do takiej paczki. Czy słusznie?
Pytanie: Były pracownik - emeryt - złożył wniosek o przyznanie zapomogi losowej, do którego dołączył oryginał zaświadczenia o przewlekłej i nierokującej powrotu do zdrowia chorobie. Komisja socjalna przyznała to świadczenie. Uprawniony poprosił o zwrot oryginału, pozostawiając kopię zaświadczenia poświadczoną za zgodność z oryginałem przez kadrową (członka komisji socjalnej). Główny księgowy odmówił - czy słusznie?
Pytanie: Nauczyciel stażysta złożył wniosek o wypłatę tzw. wczasów pod gruszą z ZFŚŚ. Dyrektor odmówił wypłaty świadczenia uzasadniając to tym, że nauczyciel otrzymał świadczenie urlopowe przewidziane w Karcie Nauczyciela. Czy nauczyciel może dochodzić wypłaty świadczenia z ZFŚS?
Pytanie: Kto powinien wydać decyzję o przyznaniu dyrektorowi pożyczki mieszkaniowej w ramach funduszu socjalnego?
Pytanie: Pracownik, choć nie spełniał warunków do otrzymania świadczenia urlopowego, określonych w regulaminie ZFŚŚ, złożył wniosek o przyznanie tego świadczenia. Przez niedopatrzenie, otrzymał je. Czy można odzyskać niesłusznie wypłacone świadczenie z ZFŚS?
Zajmie ci to jedynie 2 minuty