Regulamin ZFŚS w szkole
Znajdziesz tu aktualne porady ekspertów dotyczące tworzenia, zmiany i treści regulaminu zakładowego funduszu świadczeń socjalnych w szkole.
Zasady przyznawania świadczeń z ZFŚS w szkole pracownikom i emerytom
Pytanie: W jaki sposób należy dzielić środki z ZFŚS na obecnych pracowników a emerytów - byłych pracowników? Czy regulamin ZFŚS w szkole może określać różne zasady przyznawania świadczeń dla tych osób?
Brak wspólnego stanowiska związków zawodowych co do treści regulaminu ZFŚS - czy to oznacza zupełną dowolność w kształtowaniu jego treści przez pracodawcę
Pytanie: Wolą załogi chcemy wprowadzić aneks do regulaminu ZFŚS w szkole, który stanowi m.in., że pomoc rzeczowa emerytom i rencistom przyznawana jest w wysokości 60% kwoty przyznanej pracownikom. Związki zawodowe odmawiają przyjęcia regulaminu o tej treści. Czy w takim przypadku decyzja dyrektora jest ostateczna i obowiązująca, mimo że jest niezgodna z wolą związków zawodowych?
Organizowanie imprez z ZFŚS - zapis w regulaminie ZFŚS
Pytanie: Czy można w regulaminie ZFŚS w szkole umieścić zapis, że ze środków funduszu pracodawca organizuje np. wigilię lub imprezę związaną z Dniem Edukacji Narodowej?
Kryteria przyznawania świadczeń z ZFŚS, czyli sytuacja życiowa pracowników w praktyce
Pytanie: Co tak naprawdę powinniśmy brać pod uwagę i czym się kierować, oceniając sytuację życiową, rodzinną i materialną osób uprawnionych do korzystania z ZFŚS?
Brak informacji o dochodach pracownika - czy można odmówić świadczenia z ZFŚS
Pytanie: Zgodnie z regulaminem ZFŚS w naszej szkole ubiegający się o pomoc przedstawia informację o wysokości uzyskanych dochodów (wg oświadczenia majątkowego składanego do urzędu skarbowego) i otrzymuje pomoc w zależności od ich wysokości. Kilkoro pracowników nie chce złożyć oświadczenia. Czy mam prawo odmówić przyznania pomocy rzeczowej w postaci bonów świątecznych?
Kto może zakwestionować regulamin ZFŚS w szkole?
Pytanie: W szkolnym regulaminie ZFŚS mamy zapis, że uprawnionymi do korzystania są nauczyciele zatrudnieni co najmniej na 1/2 etatu. Czy to jest prawidłowe? Związki zawodowe zatwierdziły taką treść regulaminu. Czy ktoś może nam zarzucić, że mamy niezgodny z prawem regulamin?
Świadczenia z ZFŚS dla nauczyciela zatrudnionego w dwóch szkołach
Pytanie: Co roku wszyscy pracownicy szkoły na święta Bożego Narodzenia otrzymują pomoc pieniężną. W mojej szkole dla 10 pracowników jest to główne, a dla pozostałych dodatkowe miejsce pracy. Czy nauczycielowi dochodzącemu należy się pomoc materialna z ZFŚS w mojej szkole? Czy główne/dodatkowe miejsce pracy może stanowić kryterium ustalania wysokości świadczenia?
Termin wejścia w życie nowego regulaminu ZFŚS w szkole
Pytanie: Czy regulamin ZFŚS można zmieniać w dowolnym czasie, czy tylko na początku roku szkolnego lub kalendarzowego?
Zróżnicowanie wysokości świadczeń z ZFŚS w zależności od zajmowanego stanowiska w szkole
Pytanie: W mojej szkole tzw. wczasy pod gruszą przyznawane są w następujący sposób: dla nauczycieli jest przedział 120-180 zł, a dla pracowników administracji i obsługi szkoły przedział 600-800zł. Czy jest to zgodne z prawem?
Powołanie komisji socjalnej w szkole - na jakiej podstawie
Pytanie: Czy dyrektor szkoły może powołać komisję ZFŚS na podstawie zarządzenia, w sytuacji gdy regulamin ZFŚS w szkole nie zawiera regulacji dotyczących sposobu powoływania komisji?
- « pierwsza
- «
- 9
- 10
- 11
- 12
- 13
- »
- ostatnia »
Najbliższa konsultacja
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Planowane konsultacje
Brak nadchodzących wydarzeń
Tematyka
