Wynagrodzenie pracowników niepedagogicznych – inne zagadnienia
Znajdziesz tu aktualne porady ekspertów dotyczące zasad wynagradzania pracowników administracji i obsługi szkoły, w tym wynagrodzenia chorobowego oraz ekwiwalentu za urlop pracowników niepedagogicznych.
Potrącanie alimentów z wynagrodzenia poza postępowaniem egzekucyjnym
Pytanie: Pracownica ma zajęcie alimentacyjne na dziecko na wynagrodzeniu należnym w szkole. Kwota zajęcia jest potrącana regularnie. Oprócz tego ta sama pracownica ma zajęcie komornicze niealimentacyjne. Do szkoły wpłynął wniosek drugiej córki z tytułem o egzekucję alimentów. Czy należy potrącać należność w szkole czy też przekazać dokumenty do komornika?
Jeden PIT przy przejściu zakładu pracy
Pytanie: Zlikwidowano Zespół Szkół. Od dnia 01.09.2015 r. Szkoły wchodzące w skład Zespołu funkcjonują samodzielnie. Wyrejestrowano płatnika - Zespół Szkół w ZUS i Urzędzie Skarbowym, następnie zgłoszono z dniem 01.09.2015 r. pod odrębnymi numerami NIP Szkołę Podstawową i Gimnazjum. Pracownicy nie otrzymali świadectw pracy, jak również nie sporządzono nowych umów o pracę, ponieważ nadal są pracownikami SP lub Gimnazjum.Czy ten sam pracownik Zespołu Szkół od 01.01.2015 r. do 31.08.2015 r., Szkoły Podstawowej od 01.09.2015 r. do 31.12.2015 r. powinien otrzymać dwa razy PIT-11 za dwa okresy, czy tylko jeden z obecnym numerem NIP i nazwą zakładu pracy za cały rok ?Czy pracownik, z którym umowa o pracę rozwiązała się z końcem sierpnia, otrzymuje PIT-11 z danymi Zespołu Szkół ?Dodam jeszcze, że roczny PIT 4R został wysłany z podziałem na dwóch płatników i dwa okresy.
Wypłacenie 11 pensji w ciągu 12 miesięcy a podstawa zasiłku chorobowego
Pytanie: Jak obliczyć wynagrodzenie chorobowe, gdy w ciągu 12 miesięcy poprzedzających chorobę nastąpiło przesunięcie terminu wypłaty wynagrodzenia (wynagrodzenie za listopad wypłacono w grudniu, a zatem w listopadzie nie było żadnej wypłaty)?
Dwie umowy o pracę a koszty uzyskania przychodu
Pytanie: Pracownik jest zatrudniony na podstawie dwóch umów o pracę, rozliczanych na dwóch listach płac. Czy koszty uzyskania przychodu należy naliczać z dla obu wypłat?
Zasady wliczania nagród do wynagrodzenia i zasiłku chorobowego
Pytanie: Czy nagrodę należy wliczać do podstawy wynagrodzenia i zasiłku chorobowego? Jeśli tak, to w jakiej wysokości?
Potrącenia komornicze niealimentacyjne z wynagrodzenia za pracę i trzynastki
Pytanie: Wynagrodzenie pracownika niepedagogicznego zatrudnionego na cały etat jest zajęte przez komornika sądowego na poczet należności niealimentacyjnych. W jednym miesiącu pracownik otrzymał wynagrodzenie za pracę w wysokości 1.890 zł brutto i trzynastkę w wysokości 1.950 zł brutto (ulga podatkowa zwykła, kup zwykłe). Jaką kwotę mogę przekazać komornikowi?
Wynagrodzenie z umowy zlecenia w zasiłku chorobowym
Pytanie: Sekretarka jest w 17 tygodniu ciąży. Pracuje na podstawie umowy o pracę (otrzymuje wynagrodzenie wyższe niż minimalne). Dodatkowo pracuje na podstawie umowy-zlecenia (podlega ubezpieczeniom społecznym i zdrowotnemu), która trwa od 1.07.2014 do 30.06.2015 r. Czy może liczyć na dwa świadczenia, z umowy o pracę i z zlecenia, za czas niezdolności do pracy, zasiłku chorobowego a po urodzeniu dziecka (termin porodu maj 2015 r.) zasiłku macierzyńskiego?
Wcześniejsza wypłata wynagrodzenia w grudniu
Pytanie: W regulaminie wynagradzania pracowników obsługi mamy zawartą informację, że wynagrodzenie wypłacane jest na koniec miesiąca, w ostatnim dniu, a w miesiącu grudniu przed Świętami Bożego Narodzenia tj. 23 grudnia. Czy taki zapis jest poprawny i zgodny z prawem?
Wykonywanie czynności w ramach umowy zlecenia w okresie niezdolności do pracy
Pytanie: Sekretarka szkoły jest zatrudniona w pełnym wymiarze na umowę o pracę i dodatkowo ma umowę zlecenie jako koordynator projektu unijnego. Czy w czasie niezdolności do pracy z powodu choroby może wykonywać zadania wynikające z umowy zlecenia?
Dodatek za pracę w nocy w wynagrodzeniu urlopowym pracownika niepedagogicznego
Pytanie: Jak prawidłowo ustalić wynagrodzenie urlopowe pracownikowi, który w kwietniu otrzymał 48 zł dodatku za pracę w nocy a korzysta z urlopu od 21 lipca do 22 sierpnia? W maju i czerwcu nie otrzymywał tego dodatku.
- « pierwsza
- «
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- »
- ostatnia »
Najbliższa konsultacja
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Planowane konsultacje
Brak nadchodzących wydarzeń
Tematyka
