Okres urlopu bezpłatnego jest traktowany tak, jakby nie był okresem zatrudnieniem. W efekcie nie podlega wliczeniu do stażu pracy. Istnieje jednak wyjątkowy przypadek, w którym zaliczenie urlopu bezpłatnego do stażu pracy pracownika samorządowego w szkole jest możliwe.
Nagroda jubileuszowa nauczyciela budzi wątpliwości nie tylko co do zasad jej przyznawania, ale przede wszystkim sposobu obliczania wysokości świadczenia. Problematyczna okazuje się m.in. interpretacja przepisów w kontekście zmienionych terminów wypłat wynagrodzeń za godziny ponadwymiarowe i doraźne zastępstwa. W artykule analizujemy najczęstsze pytania z praktyki szkół, powołując się na obowiązujące przepisy.Przedstawione rozwiązania okażą się niezwykle istotne m.in. w związku z nadchodzącym wprowadzeniem nagrody jubileuszowej po 45 latach pracy.
Od 1 stycznia 2026 roku działalność gospodarcza i umowy cywilnoprawne (w tym zlecenia) zyskają nowe znaczenie w aspekcie kadrowym i płacowym. Jeśli nowelizacja Kodeksu pracy zostanie podpisana przez Prezydenta, okresy te będą wliczane do stażu pracy pracowników szkoły. Dla dyrektorów szkół i pracowników kadr i płac w oświacie oznacza to konieczność weryfikacji i dokumentowania dodatkowych okresów zatrudnienia, które dotychczas były pomijane przy ustalaniu świadczeń czy dodatków stażowych.
Czy nagrodę jubileuszową należy wypłacić z końcem miesiąca? A może terminem płatności nagrody jubileuszowej powinien być dzień wypłaty wynagrodzenia? Okazuje się, że obydwa te terminy są nieprawidłowe. Sprawdź, jakie jest właściwy termin płatności nagrody jubileuszowej nauczyciela i pracownika niepedagogicznego. Dowiedz się także, jak obliczyć wysokość nagrody jubileuszowej płatnej we wrześnu.
Czy nauczycielowi, który osiągnął 45-letni staż pracy przed 2026 r., przysługuje nagroda jubileuszowa nauczyciela za 45 lat? Odpowiedź może wydawać się oczywista, jednak o wszystkim decydują przepisy przejściowe nowelizacji Karty Nauczyciela. Wyjaśniamy, kto i kiedy ma prawo do nagrody jubileuszowej dla nauczyciela oraz jak wpływa na to wcześniejsze doliczenie stażu.
Pytanie: Nauczyciel, który nabywa prawo do nagrody jubileuszowej na dzień 01.09.2025 r., zwrócił się z prośbą o przesunięcie wypłaty nagrody na dzień 01.10.2025 r. Czy można wypłacić nagrodę jubileuszową miesiąc później?
Wielu nauczycieli w maju otrzymuje nagrodę jubileuszową, jednak pojawiają się pytania, czy dodatek za wychowawstwo powinien być do niej doliczany, zwłaszcza gdy nauczyciel zakończył pełnienie funkcji tuż przed wypłatą nagrody. Wyjaśniamy, jak oblicza się podstawę nagrody jubileuszowej nauczyciela oraz które dodatki są wliczane do jej podstawy.
Nauczyciel i pracownik samorządowy otrzymują wcześniejszą nagrodę jubileuszową w związku z przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy. Nagroda taka jest wypłacana przed upływem 5 lat od wypłaty nagrody poprzedniej. Czy to oznacza, że należy ją oskładkować? Sprawdź, czy tak wypłacona nagroda jubileuszowa podlega wliczeniu do podstawy wymiaru składek.
Pytanie: Czy nauczycielowi, który pracował w kuratorium oświaty jako wizytator, korzystający z urlopu bezpłatnego na podstawie art. 17 ust. 2 Karty Nauczyciela, należy zaliczyć ten okres do stażu pracy, Czy za okres tej pracy nauczyciel pracujący w kuratorium oświaty jako wizytator otrzyma świadectwo pracy, które będzie podstawą do zaliczenia tego okresu do stażu pracy.
W celu wykazania okresu pracy w gospodarstwie rolnym osoby bliskiej zaliczanego do stażu pracy pracownik musi przedstawić m.in. pisemne zeznania dwóch świadków. Sprawdzamy, czy zeznania te muszą być sporządzone na druku ZUS ERP-8.
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Brak nadchodzących wydarzeń
Zajmie ci to jedynie 2 minuty