Premie, dodatki i odprawy pracowników niepedagogicznych
Znajdziesz tu aktualne porady ekspertów dotyczące zasad wynagradzania pracowników administracji i obsługi szkoły. Wynagrodzenie zasadnicze, premie i dodatki do wynagrodzenia bez tajemnic.
Archiwalny Dodatek stażowy pracownika niepedagogicznego pracującego także na stanowisku nauczyciela
Pytanie: Pracownik jest zatrudniony w jednej szkole na stanowisku nauczyciela oraz na stanowisku niepedagogicznym. Jako nauczyciel pobiera dodatek stażowy, czy przysługuje on także z umowy zawartej na stanowisku administracyjnym?
Archiwalny Premia uznaniowa - czy wpływa na minimalne wynagrodzenie za pracę?
Pytanie: Pracownik niepedagogiczny otrzymuje wynagrodzenie wg umowy o pracę w kwocie 1.608 zł, a do tego 72 zł dopłaty do płacy minimalnej. W sierpniu przyznano mu premię uznaniową w wysokości 318 zł brutto. Czy należy mimo wszystko wypłacić dodatek do minimalnego wynagrodzenia za pracę?
Archiwalny Wypłata odprawy emerytalnej, gdy prawo do emerytury przyznano w postępowaniu sądowym
Pytanie: Pracownik zwolnił się z pracy z dniem 30 września 2013 r. w związku z chęcią przejścia na emeryturę. Nie wypłacono mu odprawy, bo ZUS odmówił przyznania wcześniejszej emerytury. Dopiero w marcu 2014 r., wyrokiem sądu pracy, pracownikowi przyznano prawo do emerytury od 1 października 2013 r. Czy należy teraz wypłacić odprawę?
Archiwalny Odprawy dla pracowników niepedagogicznych 2013
Pracownicy niebędący nauczycielami mają prawo do odpraw w związku z ustaniem ich stosunku pracy: przysługuje im odprawa emerytalno - rentowa oraz odprawa w związku z rozwiązaniem umowy o pracę z przyczyn leżących wyłącznie po stronie pracodawcy tj. z tzw. przyczyn organizacyjnych. Sprawdź, kiedy i w jakiej wysokości należy wypłacić odprawę pracownikom niepedagogicznym zwolnionym z pracy.
Archiwalny Świadczenia dla pracownika przechodzącego na emeryturę
Pytanie: Pracownica administracji, która pracuje od 1980 roku, zamierza z końcem roku przejść na emeryturę. Pani zatrudniona była na czas nieokreślony, jako pracownik samorządowy. W ubiegłym roku osiągnęła wiek emerytalny. Jakie odprawy i świadczenia przy rozwiązaniu umowy będą się jej należały?
Archiwalny Wysokość odprawy emerytalnej dla sprzątaczki zatrudnionej w szkole
Pytanie: W jakiej wysokości należy wypłacić odprawę emerytalną sprzątaczce, zatrudnionej w szkole, która pracowała u nas 18 lat, a ma 30 lat stażu pracy? Czy sprzątaczka to pracownik samorządowy?
Archiwalny Zaliczenie stażu pracy na podstawie niepoświadczonych kopii dokumentów
Pytanie: Czy należy zaliczyć do stażu pracy uprawniającego pracowników szkoły do dodatku za wieloletnią pracę staż pracy udokumentowany kopiami świadectw pracy?
Archiwalny Okres ubezpieczenia osób duchownych a pracowniczy staż pracy
Pytanie: Zatrudniono w szkole osobę, która przedstawiła dokumenty wystawione przez Zgromadzenie Sióstr Miłosierdzia Bożego potwierdzające, że w określonym okresie była objęta ubezpieczeniem osób duchownych. W tym okresie osoba ta prowadziła świetlice dla dzieci, jako wychowawca. Czy Zgromadzenie powinno wydać świadectwo pracy? Czy należy zaliczyć ten okres do stażu pracy?
Archiwalny Dodatek za pracę w porze nocnej pracowników samorządowych
Pytanie: Jak określić minimalne wynagrodzenie do ustalanie dodatku za pracę w porze nocnej pracownika samorządowego - wg stawek określonych w rozporządzeniu dotyczącym wynagrodzenia pracowników samorządowych czy rozporządzeniu o minimalnym wynagrodzeniu za pracę w 2012 r.?
Archiwalny Odprawa emerytalna pracownika samorządowego zatrudnionego w dwóch szkołach
Pytanie: Pracownik niepedagogiczny jest zatrudniony w dwóch szkołach. Czy przechodząc na emeryturę ma prawo do odprawy emerytalnej z obydwu szkół, czy tylko z podstawowego miejsca pracy?
- « pierwsza
- «
- 12
- 13
- 14
- 15
- 16
- »
- ostatnia »
