Powierzenie funkcji kierowniczej
Znajdziesz tu aktualne porady ekspertów dotyczące powierzania stanowisk kierowniczych w szkole i przedszkolu. Poznaj zasady powoływania dyrektora szkoły oraz wicedyrektora szkoły. Dowiedz się, w jaki sposób możesz odwołać kadrę kierowniczą Twojej placówki.
Powołanie wicedyrektora szkoły bez wymaganych opinii – czy skuteczne
Pytanie: Dyrektor szkoły powołał wicedyrektora, nie zasięgając opinii organu prowadzącego. Jaki jest status wicedyrektora? Czy objął on swoją funkcję?
Zastępca dyrektora szkoły – wyznaczenie z góry lub ad hoc
Pytanie: Czy organ prowadzący może wyznaczyć zastępcę dyrektora z góry na dany okres czy tylko ad hoc, czyli w przypadku wystąpienia nieobecności dyrektora?
Jak zatrudnić przyszłego dyrektora szkoły
Aby móc pełnić funkcję kierowniczą, przyszły dyrektor szkoły musi zostać w niej zatrudniony. Sprawdzamy, kto nawiązuje z przyszłym dyrektorem stosunek pracy. Odpowiadamy także na pytanie, czy przyszłego dyrektora będącego nauczycielem zatrudnia się na podstawie mianowania czy też umowy o pracę na czas nieokreślony lub określony.
Jak powierzyć stanowisko wicedyrektora poradni psychologiczno-pedagogicznej i innej placówki oświatowej
Powierzenie stanowiska wicedyrektora poradni psychologiczno-pedagogicznej wymaga sprawdzenia czy stanowisko może zostać utworzone, zweryfikowania kwalifikacji kandydata oraz zasięgnięcia wymaganych prawem opinii. Dyrektor nie musi oczywiście przeprowadzać konkursu, powinien jednak zachować właściwą kolejność czynności i prawidłowo udokumentować całą procedurę.
10 miesięcy powierzenia p.o. dyrektora szkoły – jak liczyć ten okres?
Pytanie: Nauczyciel dostaje powierzenie p.o. dyrektora szkoły od 28 sierpnia 2026 r. na okres 10 miesięcy. Do kiedy należy liczyć ten okres - do 30 czerwca 2027 r. czy 28 czerwca.2027 r.?
Powołanie wicedyrektora szkoły – jak uzyskać opinię organu prowadzącego
Powołanie wicedyrektora w szkole jest ważnym procesem, który wymaga odpowiednich formalności. Dyrektor szkoły, który chce zatrudnić nowego wicedyrektora, musi przedstawić organowi prowadzącemu oraz Radzie Pedagogicznej odpowiednią dokumentację dotyczącą kandydata. Jakie dokumenty należy przedstawić, aby uzyskać pozytywną opinię organu prowadzącego? Odpowiedź na to pytanie znajdziesz w tym artykule.
Przedłużenie kadencji dyrektora szkoły lub placówki oświatowej - kompendium wiedzy
Od 1 września 2025 r. przedłużenie kadencji dyrektora jest możliwe bez organizowania konkursu. Sprawdź, kiedy dopuszczalne jest przedłużenie powierzenia stanowiska dyrektora, kto podejmuje decyzję, jakie opinie trzeba uzyskać i na jaki okres można powierzyć funkcję na nowo.
Przedłużenie kadencji dyrektora szkoły po COVID – dlaczego nowe przepisy nie mają zastosowania
Dyrektorzy powołani na podstawie przepisów covidowych nie mogą skorzystać z nowych zasad przedłużania kadencji. Nowy przepis art. 63 ust. 21a Prawa oświatowego dotyczy tylko stanowisk powierzonych w zwykłym trybie ustawowym, a nie w związku z sytuacją pandemiczną. Dlaczego nie można w takim przypadku dokonać przedłużenia powierzenia stanowiska dyrektora szkoły? Wyjaśnienie w Portalu Oświatowym.
Czy nauczyciel religii może być dyrektorem szkoły
Pytanie: Czy nauczyciel religii może pełnić funkcję dyrektora szkoły? Pytanie dotyczy głównie wymaganego wykształcenia
Przedłużenie kadencji dyrektora szkoły – co z oceną pracy
Od 1 września 2025 r. organ prowadzący może – na podstawie art. 63 ust. 21a Prawa oświatowego – przedłużyć powierzenie funkcji dyrektora bez przeprowadzania konkursu. Wymaga to zasięgnięcia wymaganych prawem opinii. Czy do przedłużenia kadencji dyrektora wymagana jest aktualna ocena pracy? Odpowiedź na to pytanie niestety nie jest oczywista.
Najbliższa konsultacja
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Planowane konsultacje
Brak nadchodzących wydarzeń
Tematyka
