Zatrudnianie nauczycieli
Znajdziesz tu aktualne porady ekspertów dotyczące nawiązywania stosunku pracy z nauczycielami. Sprawdź, jakie kwalifikacje muszą posiadać nauczyciele, kiedy możesz zatrudnić nauczyciela na czas określony, a kiedy nauczyciel spełnia wymagania, by wręczyć mu akt mianowania.
Przekształcenie stosunku pracy nie wcześniej niż 1 września 2004 r.
Pytanie: Jak rozwiązać sytuację z nauczycielem który wystąpił z pismem o potwierdzenie, że jego stosunek pracy jest przekształcony w mianowanie. W 2000 r. nauczycielka uzyskała mianowanie, niestety poprzedni dyrektor potwierdził przekształcenia stosunku pracy. W maju 2016 r. nauczycielka otrzymała ograniczenie zatrudnienie, ale w poprzednich latach była zatrudniona na cały etat. Czy możemy na dzień dzisiejszy wydać zaświadczenie potwierdzające przekształcenie umowy w mianowanie? Czy istniały przesłanki, żeby wręczyć Pani ograniczenie zatrudnienia, a nie wypowiedzenie zmieniające w zeszłym roku, kiedy nauczycielka spełniała warunki przekształcenia umowy?
Nieprawidłowo zawarta umowa o pracę przekształci się w mianowanie w pierwszym dniu kolejnego miesiąca
Pytanie: Nauczycielka mianowana była zatrudniana od kilku lat na czas określony (niepełny wymiar czasu pracy a w ostatnich miesiącach roku szkolnego 2015/2016 cały etat). Od 1 września 2016 r. otrzymała cały etat. Czy należy ją od tego roku szkolnego zatrudnić na podstawie aktu mianowania, czy umowy o pracę na czas nieokreślony? Kiedy nastąpi przekształcenie umowy? Druga nauczycielka zatrudniana dotychczas na takich samych zasadach w sierpniu uzyskała akt nadania stopnia awansu zawodowego nauczyciela mianowanego. Również od tego roku szkolnego została zatrudniona na cały etat. Jaką ona powinna otrzymać umowę?
Aktualność informacji o niekaralności z KRK
Pytanie: Nauczyciel był zatrudniony w naszej szkole do czerwca 2016 r. Od września będzie zatrudniony ponownie. Czy ma obowiązek dostarczyć kolejny raz zaświadczenie o niekaralności?
Konsekwencje nieprzestrzegania wymogu niekaralności
Pytanie: Jakie konsekwencje poniesie dyrektor niepublicznej placówki, jeżeli psychologa do prowadzenia zajęć z dziećmi w ramach wczesnego wspomagania rozwoju, mimo że został on prawomocnie skazany za przestępstwo popełnione umyślnie?
Przekształcenie formy zatrudnienia w mianowanie a potwierdzenie niekaralności
Pytanie: Jeżeli nauczyciel uzyskał w lipcu 2016 r. stopień nauczyciela mianowanego i jego zatrudnienie od 1 września 2016 r. będzie przez mianowanie. Czy powinien mieć aktualny wyciąg z Krajowego Rejestru Karnego?
Równoczesna praca w szkole publicznej i niepublicznej
Pytanie: Rozwiązuję umowę o pracę za porozumieniem stron z dniem 31 sierpnia w szkole publicznej masowej. Nowa placówka chce mnie zatrudnić z dniem 16 sierpnia- czy mogę być przez te dwa tygodnie zatrudniona w obu placówkach? Druga szkoła jest prywatna i tam się przenoszę, a zaczynają tam pracę 16 sierpnia.
Zatrudnienie na zastępstwo w trakcie stanu nieczynnego
Pytanie: W maju jeden z nauczycieli w Gimnazjum dostał wypowiedzenie w związku ze zmianami organizacyjnymi w szkole. Nauczyciel ten złożył podanie o przeniesienie w stan nieczynny. Prawdopodobnie będzie możliwość przywrócenia tego nauczyciela do pracy w pełnym wymiarze czasu pracy ponieważ jeden z nauczycieli jest chory i stara się o urlop dla poratowania zdrowia skorzysta z na urlopu dla poratowania zdrowia. Czy przywracając tego nauczyciela do pracy, podpisujemy z nim umowę na czas zastępstwa za nauczyciela, który będzie przebywał na urlopie dla poratowania zdrowia, czy do czasu kiedy kończy się stan nieczynny?
Informacja z Centralnego Rejestru Orzeczeń Dyscyplinarnych dopiero od 2017 r.
Pytanie: Czy nauczyciel zatrudniony w szkole do 31 sierpnia 2016 r., który będzie ponownie przyjęty do pracy od 1 września 2016 r., musi dostarczyć informację z Centralnego Rejestru Orzeczeń Dyscyplinarnych?
Umowa na zastępstwo, czy godziny ponadwymiarowe … a może obydwa rozwiązania jednocześnie
Pytanie: Z powodu nieobecności nauczyciela przebywającego na urlopie wychowawczym chcielibyśmy wyznaczyć zastępstwo w następujący sposób: pół etatu dla nowej osoby (umowa na zastępstwo), a pozostałe godziny realizowane przez stałych pracowników. Czy można wykazać to jako godziny ponadwymiarowe? Czy też należy z każdym ze stałych pracowników podpisać umowę na zastępstwo?
Zatrudnienie nauczyciela od 1 sierpnia – czy to możliwe
Pytanie: Czy istnieje prawna możliwość zatrudnienia nauczyciela od 1 sierpnia? Mieliśmy zatrudnionego nauczyciela, który przeszedł na emeryturę, w związku z tym, moglibyśmy go zatrudnić ponownie. Nauczyciel ten jest również wicedyrektorem i będzie kontynuował tę funkcję w kolejnym roku szkolnym.
- « pierwsza
- «
- 25
- 26
- 27
- 28
- 29
- »
- ostatnia »
