Awans na nauczyciela dyplomowanego
Ocena pracy do awansu na stopień nauczyciela dyplomowanego – kiedy uwzględniać oceny z poprzednich szkół
Nauczyciel mianowany, który chce ubiegać się o awans na stopień nauczyciela dyplomowanego musi uzyskać co najmniej dobrą ocenę pracy w ostatnim roku przed złożeniem wniosku o wszczęcie postępowania kwalifikacyjnego. Sprawdź, kiedy w ocenie pracy nauczyciela należy uwzględnić ocenę wydaną w poprzednim miejscu zatrudnienia, a kiedy ocenę taką uwzględnia się wyłącznie na wniosek nauczyciela.
Awans zawodowy nauczyciela ze stopniem doktora
Nauczyciele posiadający tytuł naukowy od zawsze mogli korzystać ze skróconej ścieżki awansu zawodowego. Sprawdź, jak przebiega awans zawodowy nauczyciela ze stopniem doktora w „nowej” i „starej” ścieżce awansu zawodowego.
Jak wykazać okres 3 lat pracy w ocenie pracy nauczyciela mianowanego
Pytanie: Nauczyciel złożył wniosek o ocenę pracy w związku z planowanym ubieganiem się o stopień nauczyciela dyplomowanego. W jaki sposób w ocenie pracy wskazać okres, za który została dokonana ocena? Czy należy wskazać dokładne daty np. 09.09.2019 – 08.09.2020 oraz 27.04.2022 – 27.04.2024 (w międzyczasie nauczyciel był nieobecny w pracy)?
Zaświadczenie dyrektora szkoły do awansu na dyplomowanego – jak wykazać okresy pracy
Pytanie: Jak w zaświadczeniu dyrektora szkoły do awansu na dyplomowanego wskazać okres zatrudnienia nauczyciela od 1 września do 2021 r. do 31 sierpnia 2022 r., jeżeli w tym okresie od 3 stycznia do 2 marca przebywał na zwolnieniu lekarskim?
Awans zawodowy dyrektora szkoły na stopień nauczyciela dyplomowanego
Dyrektor szkoły posiadający stopień nauczyciela mianowanego może ubiegać się awans na dyplomowanego w czasie pełnienia tej funkcji. Obecnie ma do wyboru dwie ścieżki awansu zawodowego – obowiązującą do 31 sierpnia 2022 r. oraz od 1 września 2022 r. Sprawdź, jak dyrektor szkoły może uzyskać awans na stopień nauczyciela dyplomowanego oraz, jak ustalić, która ścieżka awansu zawodowego będzie bardziej korzystna.
Wszystko o stwierdzeniu nieważności aktu nadania wyższego stopnia awansu zawodowego
Istnieje możliwość stwierdzenia nieważności już wydanego aktu nadania wyższego stopnia awansu zawodowego. Sytuacja taka może mieć miejsce choćby wtedy, gdy błędnie przyjęto, że nauczyciel spełniał wymogi kwalifikacyjne. Sprawdź, kiedy dojdzie do stwierdzenia nieważności aktu nadania wyższego stopnia awansu zawodowego. Dowiedz się, kto może stwierdzić taką nieważność i w jakim terminie.
Co jest wymagane do awansu na stopień nauczyciela dyplomowanego
Awans na stopień nauczyciela dyplomowanego na nowych zasadach odbywa się już bez stażu. Zamiast tego nauczyciel musi przepracować odpowiedni okres i uzyskać co najmniej bardzo dobrą ocenę pracy. Nie oznacza to jednak, że w tym okresie nie musi spełniać żadnych wymogów. Szczegóły w nagraniu.
Wymagania na stopień nauczyciela dyplomowanego 2023
Nowa ścieżka awansu zawodowego na stopień nauczyciela dyplomowanego nie przewiduje realizacji stażu oraz planu rozwoju zawodowego. Aby jednak uzyskać stopień nauczyciela dyplomowanego należy wykazać się realizacją wymagań określonych w rozporządzeniu. Sprawdź, jakie wymagania na dyplomowanego obowiązują nauczycieli, którzy nie rozpoczęli stażu na ten stopień awansu zawodowego przed 01.09.2022 r. Przekonaj się kiedy wykonywanie zadań opiekuna stażu będzie realizacją jednego z wymagań na stopień nauczyciela dyplomowanego.
Awans zawodowy na stopień nauczyciela dyplomowanego nie jest obowiązkowy
Nowe przepisy dotyczące awansu zawodowego nauczyciela przewidują niejako obowiązek uzyskania stopnia nauczyciela mianowanego. Nauczyciele, którzy tego stopnia awansu nie zdobędą stracą bowiem pracę. Czy Karta Nauczyciela przewiduje podobne rozwiązanie w odniesieniu do uzyskiwania stopnia awansu zawodowego nauczyciela dyplomowanego? Sprawdzamy, czy awans na stopień nauczyciela dyplomowanego jest obowiązkowy.
Nowy awans zawodowy a przerwanie stażu na stopień nauczyciela dyplomowanego
Pytanie: Nauczycielka 1 września 2020 r. rozpoczęła staż na wyższy stopień awansu zawodowego nauczyciela dyplomowanego. Od 12 stycznia 2021 r. do 20 lipca 2021r. przebywała na zwolnieniu lekarskim w czasie ciąży. Następnie wykorzystała urlop macierzyński i rodzicielski od 21 lipca 2021 r. do 19 lipca 202 2r. Czy nauczycielka może kontynuować staż?
- « pierwsza
- «
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- »
- ostatnia »
Najbliższa konsultacja
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Planowane konsultacje
Brak nadchodzących wydarzeń
Tematyka
