Rozliczanie czasu pracy nauczyciela
Znajdziesz tu aktualne porady ekspertów dotyczące rozliczania czasu pracy nauczycieli. Zasady rozdzielania zadań w ramach czasu pracy nauczyciela, czy udzielania przerw na karmienie piersią będziesz mieć w małym palcu!
Dni dyrektorskie w zespole szkolno-przedszkolnym – czy wolne od zajęć w przedszkolu
Pytanie: Czy nauczyciel zatrudniony w zespole szkolno-przedszkolnym jest zwolniony z prowadzenia zajęć dydaktycznych w przedszkolu w dniach dyrektorskich ustalonych przez dyrektora jako wolne od zajęć dydaktyczno-wychowawczych w szkole?
Wsparcie specjalistów – w jakich godzinach
Czy uczniowie chcący skorzystać z pomocy psychologa, logopedy czy terapeuty mogą to robić w czasie swoich lekcji, czy tylko przed lub po lekcjach? Sprawdź, w jakich godzinach należy zapewnić wsparcie nauczycieli specjalistów w ramach pomocy psychologiczno-pedagogicznej.
Czterodniowy tydzień pracy nauczyciela nie jest obowiązkowy
Czterodniowy tydzień pracy nauczyciela to rozwiązanie opcjonalne. Zdarza się, że nauczyciel składa wniosek o skrócenie tygodnia pracy, powołując się na realizację ważnych zadań społecznych. Mimo tego dyrektor nie ma obowiązku zaakceptować takiego wniosku. Kluczowe znaczenie ma tu art. 42c ust. 1 Karty Nauczyciela – i decyzja dyrektora.
Czytnik linii papilarnych a ewidencja czasu pracy – czy szkoła może przetwarzać dane biometryczne wg RODO
Stosowanie czytników linii papilarnych do ewidencji czasu pracy w szkołach i placówkach oświatowych budzi poważne wątpliwości prawne. Przetwarzanie danych biometrycznych – takich jak odciski palców – podlega szczególnej ochronie zgodnie z przepisami RODO. W artykule wyjaśniamy, dlaczego biometryczna ewidencja czasu pracy może być niezgodna z prawem i jakie alternatywne rozwiązania warto rozważyć – szczególnie w kontekście zatrudnienia pracowników administracji i obsługi w szkołach.
Ocena pracy nauczyciela: wezwanie do Kuratorium, zespół oceniający i delegacja
Niekiedy nauczyciel musi realizować swoje obowiązki zawodowe poza szkołą. Jednym z takich nietypowych przypadków jest wezwanie do Kuratorium lub udział w posiedzeniu zespołu oceniającego nauczyciela, który złożył odwołanie od oceny pracy nauczyciela. Jak wówczas traktować nieobecność nauczyciela? Kiedy przysługuje wynagrodzenie, a kiedy należy pokryć koszty podróży służbowej?
Odrabianie zajęć rewalidacyjnych po nieobecności nauczyciela – czy jest konieczne
Zajęcia rewalidacyjne wynikające z orzeczenia o potrzebie kształcenia specjalnego, są integralnym elementem realizacji obowiązków edukacyjnych wobec ucznia ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi. W praktyce funkcjonowania placówek oświatowych pojawia się pytanie, kto odpowiada za realizację tych zajęć w przypadku usprawiedliwionej nieobecności nauczyciela, np. z powodu urlopu wypoczynkowego lub zwolnienia lekarskiego. Artykuł porządkuje obowiązujące przepisy i wskazuje kompetencje poszczególnych organów.
Dzień wolny za wycieczkę nauczyciela w weekend – obowiązki dyrektora szkoły
Czy nauczycielowi należy się dzień wolny za wycieczkę szkolną w sobotę lub niedzielę? To pytanie często zadają dyrektorzy szkół i pracownicy działów kadr. Odpowiedź znajduje się w Karcie Nauczyciela i Kodeksie pracy, które jasno określają zasady rekompensaty za pracę w dni wolne od pracy. Weekendowa wycieczka szkolna a dzień wolny dla nauczyciela? Tak – jeśli pełnił opiekę nad uczniami. Zobacz, jak powinien postąpić dyrektor szkoły zgodnie z prawem.
Godziny nadliczbowe a godziny ponadwymiarowe z Karty Nauczyciela – czym się różnią, jak rozliczyć wynagrodzenie
Godziny nadliczbowe a ponadwymiarowe nauczycieli to pojęcia często mylone, choć odnoszą się do różnych sytuacji prawnych i zawodowych. Sprawdź, czym się różnią, kogo dotyczą i jak wygląda kwestia wynagrodzenia – zarówno według Kodeksu pracy, jak i Karty Nauczyciela. Poznaj stanowisko Państwowej Inspekcji Pracy.
Rozliczanie godzin nadliczbowych w szkole – czy pół godziny to też praca w nadgodzinach
W działach kadr szkół i jednostek oświatowych często pojawia się pytanie: czy rozliczanie godzin nadliczbowych obejmuje także „połówki” godzin, czy tylko pełne godziny? Odpowiedź wynika wprost z przepisów prawa pracy – czas pracy, w tym godziny nadliczbowe, należy wykazywać i rozliczać z dokładnością do minuty.
Udział w szkoleniu a czas pracy nauczyciela – czy należy się wynagrodzenie za godziny nadliczbowe
Nauczyciel może być skierowany na szkolenie, które potrwa kilka godzin. W takim przypadku może dojść do przekroczenia 40 godzin czasu pracy nauczyciela. Sprawdź, czy taka sytuacja jest dopuszczalna. Dowiedz się także, czy nauczycielowi należy się z tego tytułu wynagrodzenie za godziny nadliczbowe.
- « pierwsza
- «
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- »
- ostatnia »
Najbliższa konsultacja
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Planowane konsultacje
Brak nadchodzących wydarzeń
Tematyka
