Pytanie: Nauczycielowi powierzono zadania doradcy metodycznego już trzykrotnie w sumie na trzy lata szkolne. Czy jeśli od nowego roku szkolnego ponownie otrzyma powierzenie zadań doradcy metodycznego na okres roku szkolnego to musi być już zatrudniony na czas nieokreślony?
Pytanie: Czy należy zweryfikować w Rejestrze Sprawców Przestępstw Na Tle Seksualnym nauczyciela, który do 31 sierpnia był zatrudniony w naszej placówce a od 1 września zostaje z nim zawarta kolejna umowa o pracę?
Pytanie: Jakie uprawnienia powinna mieć osoba ubiegająca się o stanowisko terapeuty pedagogicznego w szkole?
Pytanie: Specjalny Ośrodek Szkolno – Wychowawczy liczy ponad 70 wychowanków z niepełnosprawnością intelektualną. Organ prowadzący wyraża zgodę na zatrudnienie pedagoga i psychologa w wymiarze po pół etatu. Czy to zgodne z prawem?
Od 26 kwietnia 2023 r. czas trwania umowy na okres próbny zostanie powiązany z planowanym okresem zatrudnienia pracownika po okresie próby, i będzie wynosił od 1 miesiąca do 3 miesięcy. Ponowne zatrudnienie na okres próbny zostanie ograniczone już tylko do pracy innego rodzaju, niezależnie od przerwy w zatrudnieniu na tej podstawie. Nie zmieni się jednak to, że zastosowanie umowy na okres próbny w szkołach samorządowych jest ograniczone do osób zatrudnianych wyłącznie na podstawie Kodeksu pracy, a nie Karty Nauczyciela czy ustawy o pracownikach samorządowych.
Pytanie: Co należy wpisać w umowie o pracę w pozycji „wymiar czasu pracy”, zawieranej z nauczycielem na np. 5/18 wymiaru zajęć? (niepełny etat, czy 5/18). Co powinno być wpisane w pozycji „stanowisko”?
Pytanie: Zamierzam zatrudnić nauczyciela na podstawie mianowania na trzech stanowiskach pracy tj. pedagog specjalny 11/22, logopeda 11/22 i terapeuta pedagogiczny 11/22. W jaki sposób należy sformułować akt mianowania, skoro wymiar zatrudnienia przekroczy pełny wymiar zajęć?
Pytanie: Nauczyciel fizyki odchodzi na emeryturę w trakcie roku szkolnego. Do czasu znalezienia nowego pracownika chcielibyśmy zatrudnić na zastępstwo nauczyciela matematyki, który realizuje już u nas 27/18 etatu. Czy można powierzyć mu 8 godzin pensum w ramach odrębnej umowy na zastępstwo lub doraźnych zastępstw?
Pytanie: Czy nauczyciela dyplomowanego, który przeszedł na emeryturę i zostanie ponowie zatrudniony w szkole w wymiarze pełnego etatu zatrudniamy na umowę na czas nieokreślony czy na podstawie mianowania?
Pytanie: Jak wykazywać umowy nauczycieli w SIO, jeśli nie były wpisane każdorazowo? Z nauczycielem zawarto dwie umowy na czas określony, a następnie kolejną – już na czas nieokreślony. Czy teraz należy wprowadzić każdą umowę odrębnie?
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Brak nadchodzących wydarzeń
Zajmie ci to jedynie 2 minuty