Urlop zdrowotny – inne zagadnienia
Znajdziesz tu aktualne porady ekspertów dotyczące udzielania urlopu zdrowotnego nauczycielom. Dowiedz się, jakie warunki musi spełnić nauczyciel, by móc udać się na urlop zdrowotny oraz jakie prawa i obowiązki w tym zakresie ma dyrektor szkoły!
Archiwalny Wydanie orzeczenia o potrzebie udzielenia urlopu zdrowotnego przez nieuprawnionego lekarza
Pytanie: Dyrektor udzielił nauczycielowi urlopu dla poratowania zdrowia na podstawie orzeczenia lekarskiego. Orzeczenie to wydał lekarz z gabinetu prywatnego (gabinet, w którym przyjmuje lekarz, nie ma podpisanej umowy z NFZ, ale ten lekarz jest także zatrudniony w szpitalu, który ma umowę podpisaną z NFZ). Czy po 2 miesiącach przebywania nauczyciela na urlopie dyrektor ma prawo cofnąć nauczycielowi urlop zdrowotny, podając jako powód fakt, że orzeczenie zostało wydane przez lekarza z gabinetu prywatnego, który nie ma podpisanej umowy z NFZ?
Archiwalny Udział w wycieczce w charakterze opiekuna nauczyciela na urlopie zdrowotnym
Pytanie: Czy nauczyciel przebywający na urlopie dla poratowania zdrowia może wspomóc swoją szkołę i być opiekunem na wycieczce?
Archiwalny Urlop dla poratowania zdrowia - prawo czy obowiązek nauczyciela
Pytanie: Czy dyrektor ma obowiązek zapewnić swojemu pracownikowi pracę po powrocie z urlopu zdrowotnego? Jeżeli dyrektor sugeruje pójście na urlop zdrowotny, a nauczyciel nie chce, czy taki nauczyciel musi poddać się sugestii dyrektora?
Archiwalny Dwa urlopy: macierzyński i zdrowotny jednocześnie - co na to przepisy?
Pytanie: Od lutego 2008 r. do lutego 2009 r. nauczycielka przebywa na urlopie zdrowotnym, a od października 2007 r. na zwolnieniu lekarskim. Na styczeń ma wyznaczony termin porodu. Czy należy jej się urlop macierzyński? Kiedy nauczycielka powinna wrócić do pracy i na jakich warunkach finansowych? Co będzie płacone przez ZUS, a co przez szkołę?
