Pytanie: Czy możemy nauczycielom przydzielić dodatkowo stanowisko kierowcy, żeby mogli wozić dzieci busem na zawody, wycieczki i konkursy?
Do nauczyciela zatrudnionego na czas określony w szkole feryjnej nie stosuje się okresów wypowiedzenia z Karty Nauczyciela. Okres wypowiedzenia umowy na czas określony nauczyciela wynika z Kodeksu pracy. Sprawdź, czy zatem możliwa jest zmiana warunków pracy nauczyciela poprzez wypowiedzenie zmieniające.
Jednym z warunków przekształcenia stosunku pracy nauczyciela w mianowanie jest możliwość zatrudniania go na czas nieokreślony w pełnym wymiarze zajęć. Sprawdź, czy warunek ten jest spełniony, gdy nauczyciel uzupełnia etat w innej szkole.
Pytanie: Nauczyciel otrzymał w dniu 31 maja wypowiedzenie z art. 20 Karty Nauczyciela. 14 czerwca złożył wniosek o przeniesienie w stan nieczynny. Od kiedy biegnie okres stanu nieczynnego – od dnia wręczenia wypowiedzenia, złożenia wniosku o przeniesienie w stan nieczynny czy dopiero od 1 września?
Pytanie: Czy nauczyciel może odmówić uzupełniania etatu w innej szkole, na tym samym stanowisku, jeżeli placówka ta znajduje się w tej samej gminie, lecz na terenie wiejskim?
W przypadku braku możliwości dalszego zatrudniania nauczyciela zatrudnionego na podstawie mianowania w pełnym wymiarze zajęć na danym stanowisku, jednym ze sposobem zachowania pracy jest przeniesienie nauczyciela na inne stanowisko. Sprawdź, co zrobić, gdy nauczyciel nie zgodzi się na przeniesienie na inne stanowisko.
Nauczycielowi objętemu ochroną związku zawodowego nie można jednostronnie zmienić warunków pracy. Sprawdź, czy w związku z tym nauczyciela objętego ochroną związkową można zobowiązać do uzupełniania etatu w innej szkole.
Pytanie: Czy można przenieść nauczyciela na stanowisko, do którego aktualnie nie posiada wymaganych kwalifikacji (jest w trakcie studiów)?
Pytanie: Czy nauczycielowi chronionemu przez związki zawodowe można zaproponować ograniczenie etatu i co jeśli nie wyrazi on na to zgody?
Ustalone warunki zatrudnienia można modyfikować za porozumieniem stron lub wypowiedzeniem zmieniającym. Nie zawsze każdy z tych trybów zmiany warunków pracy można zastosować. Sprawdź, czy i w jaki sposób możliwa jest zmiana umowy o pracę na czas określony w umowę bezterminową.
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Brak nadchodzących wydarzeń
Zajmie ci to jedynie 2 minuty