Urlop macierzyński, rodzicielski i ojcowski

Znajdziesz tu porady Ekspertów dotyczące uprawnień pracowników-rodziców. Urlop macierzyński w szkole, dni na opiekę nad dzieckiem, urlop ojcowski i inne uprawnienia zarówno nauczycieli, jak pracowników niepedagogicznych szkoły bez tajemnic.

Rezygnacja z urlopu rodzicielskiego – kiedy jest możliwa

Pracownica nie zawsze może chcieć skorzystać z całości urlopu rodzicielskiego. W grę wchodzi więc rezygnacja z dalszego korzystania z takiego urlopu. Sprawdź, w jakich przypadkach można skorzystać z takiego uprawnienia.

Urlop macierzyński w razie poronienia

Pytanie: Pracownica szkoły poroniła. Ile należy jej się urlopu macierzyńskiego? Jakie dokumenty musi przedłożyć w celu jego otrzymania?

Urlop na warunkach macierzyńskiego i rodzicielskiego – na jakich zasadach

Pracownik szkoły będący rodzicem zastępczy może skorzystać z urlopu na warunkach macierzyńskiego i rodzicielskiego. Skorzystanie z tych urlopów wymaga spełnienia odpowiednich warunków i dostarczenia dodatkowych dokumentów.

Kiedy można zrezygnować z urlopu rodzicielskiego

Pracownik ma prawo rezygnacji z rozpoczętego urlopu rodzicielskiego. Nie jest to jednak prawo nieograniczone. Sprawdzamy, jak wygląda to w przypadku urlopu rodzicielskiego wykorzystywanego „z góry” i „z dołu”.

Praca u innego pracodawcy w czasie urlopu rodzicielskiego

Pytanie: Czy w czasie korzystania z urlopu rodzicielskiego pracownik może podjąć nowe zatrudnienie w innej szkole? Czy nie straci prawa do zasiłku macierzyńskiego? Czy o fakcie zatrudnienia w naszej szkole musi powiadamiać swojego pracodawcę udzielającego tego urlopu?

Leszek Skupski
2 września 2020
Uprawnienia rodzicielskie pracowników oświaty Urlop macierzyński, rodzicielski i ojcowski

Śmierć dziecka w czasie urlopu ojcowskiego

Pytanie: Pracownikowi udzielono urlopu ojcowskiego na okres dwóch tygodni. W pierwszym tygodniu urlopu dziecko zmarło. Co zrobić w tej sytuacji?

Dokumenty potwierdzające prawo do urlopu macierzyńskiego w związku ze zgonem dziecka

Pytanie: Nauczycielka złożyła wniosek o udzielenie urlopu macierzyńskiego przedkładając zaświadczenie lekarskie wydane w celu ochrony macierzyństwa oraz skrócony akt urodzenia dziecka, które urodziło się martwe. Czy należy udzielić urlopu macierzyńskiego?

Liczba tygodni urlopu rodzicielskiego do wykorzystania w późniejszym terminie

Pytanie: Pracownica bezpośrednio po urlopie macierzyńskim wykorzystała 11 tygodni urlopu rodzicielskiego a następnie powróciła do pracy. Jaka część urlopu rodzicielskiego pozostała jej do wykorzystania?

Powrót do pracy w czasie urlopu rodzicielskiego a możliwość dalszego korzystania z tego urlopu

Pytanie: Nauczycielka w trakcie rocznego urlopu macierzyńskiego postanowiła za zgodą dyrektora wrócić do pracy. Po przepracowaniu tygodnia chce kontynuować urlop rodzicielski a później skorzystać z urlopu wychowawczego. Czy może?