Urlop wypoczynkowy nauczyciela
Znajdziesz tu aktualne porady ekspertów dotyczące zasad udzielania urlopów wypoczynkowych nauczycielom zarówno w placówkach feryjnych jak i nieferyjnych. Sprawdź, jaki wymiar urlopu wypoczynkowego przysługuje Twoim nauczycielom, oraz kiedy i na jakich zasadach musisz udzielić nauczycielowi urlopu uzupełniającego.
Urlop wypoczynkowy nauczyciela zatrudnionego na zastępstwo
Zatrudnienie nauczyciela na zastępstwo na okres nieobejmujący ferii szkolnych nie oznacza, że skorzysta on z urlopu w trakcie zajęć. Sprawdź, w jaki sposób nauczyciel wykorzysta przysługujący urlop wypoczynkowy, jeżeli umowa ulegnie rozwiązaniu przed wakacjami.
Plan urlopów w szkole – wszystko co najważniejsze
Jednym z obowiązków dyrektora przed nowym rokiem kalendarzowym jest opracowanie planu urlopów. Plan ten powinien obejmować bieżący urlop wypoczynkowy w danym roku, ale nie tylko. Sprawdź, jak opracować plan urlopów w szkole.
Urlop na żądanie – w jaki sposób udzielić go pracownikowi szkoły
Pracownikom szkół i placówek oświatowych – choć nie wszystkim – przysługuje urlop wypoczynkowy na żądanie. Jest to dość specyficzny urlop wypoczynkowy, podlegający odrębnym zasadom udzielania. Sprawdź, jak udzielić go pracownikowi szkoły i placówki oświatowej.
Przejście na emeryturę a przeniesienie urlopu wypoczynkowego nauczyciela na kolejną umowę
Przepisy Kodeksu pracy przewidują możliwość przeniesienia niewykorzystanego urlopu wypoczynkowego na kolejną umowę o pracę. Wówczas pracownik po rozwiązaniu stosunku pracy nie otrzymuje ekwiwalentu pieniężnego, lecz ma prawo skorzystać z dni urlopu podczas trwania kolejnego. Taka możliwość dotyczy również nauczycieli. Takie rozwiązanie nie będzie jednak korzystne w przypadku nauczyciela, który rozwiązuje stosunek pracy w związku z przejściem na emeryturę. Sprawdź, dlaczego.
Wymiar urlopu nauczyciela w zespole szkół zorganizowanym w szpitalu – feryjny czy nieferyjny?
Wymiar oraz zasady udzielania urlopu wypoczynkowego nauczycieli uzależnia się od tego, czy są zatrudnieni szkołach feryjnych czy nieferyjnych. W niektórych przypadkach ustalenie, czy dana jednostka systemu oświaty ma status feryjnej sprawia problem. Jest tak, np. w przypadku zespołów szkół zorganizowanych w szpitalach. W ich skład często wchodzą bowiem szkoła podstawowa, liceum oraz zespoły pozalekcyjnych zajęć wychowawczych. Sprawdź, w jaki sposób w takim przypadku ustalić wymiar urlopu nauczyciela.
Zatrudnienie w dwóch szkołach a termin korzystania z urlopu uzupełniającego przez nauczyciela
Pytanie: Nauczyciel jest zatrudniony w dwóch szkołach. Przez całe ferie zimowe w 2022 r. oraz przez kilka tygodni wakacji przebywał na zwolnieniu lekarskim, co oznacza, że nabył prawo do urlopu uzupełniającego. Jak udziela się urlopu uzupełniającego nauczyciela zatrudnionego w kilku szkołach? Czy w każdej z nich musi korzystać z niego w tym samym czasie?
Rozwiązanie pierwszej umowy nauczyciela szkole przed feriami – co z ekwiwalentem za urlop wypoczynkowy?
Pytanie: Nauczyciel został zatrudniony na zastępstwo od 1 września 2022 r. Nigdy wcześniej nie pracował w szkole Osoba, która zastępuje wraca do pracy 10 listopada 2022 r. Czy zastępcy należy wypłacić ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy?
Urlop nauczyciela zatrudnionego po wakacjach – kiedy z niego skorzysta?
Pytanie: Nauczyciel 30 sierpnia 2022 r. rozwiązał stosunek pracy w związku z przejściem na emeryturę. Od 5 września 2022 r. jest zatrudniony w celu zastępstwa do dnia 30 września 2022 roku. Czy na zakończenie tej umowy nauczycielowi będzie przysługiwał ekwiwalent za urlop, skoro w ferie zimowe 2022 r. i letnie 2022 r. wykorzystał urlop w pełnym wymiarze?
Urlop wypoczynkowy dyrektora kończącego kadencję
Nie zawsze dyrektorowi kończącemu kadencję uda się wykorzystać cały urlop wypoczynkowy do ostatniego dnia pełnienia funkcji kierowniczej. To samo dotyczy nauczycieli pełniących funkcje kierownicze. Sprawdź, według jakich zasad przysługuje wówczas urlop wypoczynkowy dyrektora kończącego kadencję i odpowiednio nauczycieli z innymi funkcjami kierowniczymi.
Zgoda na dodatkową pracę nauczyciela w czasie wakacji – czy wymagana?
Pytanie: Czy nauczyciel edukacji wczesnoszkolnej zatrudniony w pełnym wymiarze zajęć może zostać zatrudniony w przedszkolu w czasie korzystania z urlopu wypoczynkowego w szkole? Jeżeli tak, to czy do takiego zatrudnienia niezbędna jest pisemna zgoda dyrektora szkoły macierzystej?
- « pierwsza
- «
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- »
- ostatnia »
Najbliższa konsultacja
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Planowane konsultacje
Brak nadchodzących wydarzeń
Tematyka
