Aktywne filtry:
Wyłącz filtry

Urlop wypoczynkowy nauczyciela

Znajdziesz tu aktualne porady ekspertów dotyczące zasad udzielania urlopów wypoczynkowych nauczycielom zarówno w placówkach feryjnych jak i nieferyjnych. Sprawdź, jaki wymiar urlopu wypoczynkowego przysługuje Twoim nauczycielom, oraz kiedy i na jakich zasadach musisz udzielić nauczycielowi urlopu uzupełniającego.

Przeniesienie urlopu na drugą umowę o pracę nauczyciela

Przeniesienie urlopu na drugą umowę o pracę nauczyciela

Dwie umowy w jednej szkole z tym samym nauczycielem to wyjątek od zasady pozostawania w jednym stosunku pracy z jednym pracodawcą. Zdarza się jednak, że nauczyciel przez pewien czas musi być zatrudniony na podstawie dwóch umów o pracę. Zazwyczaj ustanie dodatkowego zatrudnienia wiąże się zuzyskaniem pełnych kwalifikacji do prowadzenia zajęć. Sprawdź, czy po zakończeniu umowy na czas określony można przenieść urlop na drugą, trwającą równolegle umowę o pracę nauczyciela.

Opieka na chore dziecko a prawo do urlopu uzupełniającego nauczyciela

Pytanie: Nauczyciel w czasie ferii zimowych przebywa na opiece na chore dziecko. Czy w tej sytuacji przysługuje urlop uzupełniający dla nauczyciela?

Urlop uzupełniający nauczyciela za czas ćwiczeń wojskowych

Pytanie: Czy nauczyciel, który od 4 lipca do 31 sierpnia 2022 r. odbywał ćwiczenia wojskowe ma prawo do urlopu uzupełniającego? 

Urlop wypoczynkowy nauczyciela zatrudnionego na zastępstwo

Urlop wypoczynkowy nauczyciela zatrudnionego na zastępstwo

Zatrudnienie nauczyciela na zastępstwo na okres nieobejmujący ferii szkolnych nie oznacza, że skorzysta on z urlopu w trakcie zajęć. Sprawdź, w jaki sposób nauczyciel wykorzysta przysługujący urlop wypoczynkowy, jeżeli umowa ulegnie rozwiązaniu przed wakacjami.

urlop wypoczynkowy

Plan urlopów w szkole – wszystko co najważniejsze

Jednym z obowiązków dyrektora przed nowym rokiem kalendarzowym jest opracowanie planu urlopów. Plan ten powinien obejmować bieżący urlop wypoczynkowy w danym roku, ale nie tylko. Sprawdź, jak opracować plan urlopów w szkole.

Jak udzielić urlopu na żądanie nauczycielowi i pracownikowi niepedagogicznemu

Urlop na żądanie – w jaki sposób udzielić go pracownikowi szkoły

Pracownikom szkół i placówek oświatowych – choć nie wszystkim – przysługuje urlop wypoczynkowy na żądanie. Jest to dość specyficzny urlop wypoczynkowy, podlegający odrębnym zasadom udzielania. Sprawdź, jak udzielić go pracownikowi szkoły i placówki oświatowej.

Emerytura a przeniesienie urlopu wypoczynkowego na kolejną umowę

Przejście na emeryturę a przeniesienie urlopu wypoczynkowego nauczyciela na kolejną umowę

Przepisy Kodeksu pracy przewidują możliwość przeniesienia niewykorzystanego urlopu wypoczynkowego na kolejną umowę o pracę. Wówczas pracownik po rozwiązaniu stosunku pracy nie otrzymuje ekwiwalentu pieniężnego, lecz ma prawo skorzystać z dni urlopu podczas trwania kolejnego. Taka możliwość dotyczy również nauczycieli. Takie rozwiązanie nie będzie jednak korzystne w przypadku nauczyciela, który rozwiązuje stosunek pracy w związku z przejściem na emeryturę. Sprawdź, dlaczego.

Wymiar urlopu nauczyciela w zespole szkół w szpitalu

Wymiar urlopu nauczyciela w zespole szkół zorganizowanym w szpitalu – feryjny czy nieferyjny?

Wymiar oraz zasady udzielania urlopu wypoczynkowego nauczycieli uzależnia się od tego, czy są zatrudnieni szkołach feryjnych czy nieferyjnych. W niektórych przypadkach ustalenie, czy dana jednostka systemu oświaty ma status feryjnej sprawia problem. Jest tak, np. w przypadku zespołów szkół zorganizowanych w szpitalach. W ich skład często wchodzą bowiem szkoła podstawowa, liceum oraz zespoły pozalekcyjnych zajęć wychowawczych. Sprawdź, w jaki sposób w takim przypadku ustalić wymiar urlopu nauczyciela.  

Zatrudnienie w dwóch szkołach a termin korzystania z urlopu uzupełniającego przez nauczyciela

Pytanie: Nauczyciel jest zatrudniony w dwóch szkołach. Przez całe ferie zimowe w 2022 r. oraz przez kilka tygodni wakacji przebywał na zwolnieniu lekarskim, co oznacza, że nabył prawo do urlopu uzupełniającego. Jak udziela się urlopu uzupełniającego nauczyciela zatrudnionego w kilku szkołach? Czy w każdej z nich musi korzystać z niego w tym samym czasie?

Rozwiązanie pierwszej umowy nauczyciela szkole przed feriami – co z ekwiwalentem za urlop wypoczynkowy?

Pytanie: Nauczyciel został zatrudniony na zastępstwo od 1 września 2022 r. Nigdy wcześniej nie pracował w szkole Osoba, która zastępuje wraca do pracy 10 listopada 2022 r. Czy zastępcy należy wypłacić ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy?

Najbliższa konsultacja

Brak konsultacji
w najbliższym czasie

Planowane konsultacje

Brak nadchodzących wydarzeń

Tematyka

Poradnia

Odpowiedzi nawet na najtrudniejsze pytania
 
Zadaj pytanie ekspertowi »

Nagrody i wyróżnienia

Sprawdź inne serwisy

Epedagogika Poradnik Dyrektora Szkoły Strefa logopedy Educado Zarządzanie przedszkolem kadry i finanse resql

Zajmie ci to jedynie 2 minuty