Pytanie: Czy w związku z brakiem kandydatów na stanowisko psychologa w przedszkolu z nauczycielką można zawrzeć umowę zlecenia? Czy z każdym specjalistą w przedszkolu publicznym trzeba nawiązać stosunek pracy?
Nowe wytyczne dotyczące zatrudnienia w szkole psychologa i pedagoga specjalnego stanowią, że w szkołach i przedszkolach, w których liczba uczniów przekracza 50, zatrudnienie tych specjalistów jest obowiązkowe. Nie będzie spełnieniem tego wymogu zapewnienie wsparcia psychologicznego wynikające z zawarcia porozumienia z instytucją działającą na terenie gminy. Psycholog i pedagog specjalny muszą być zatrudnieni w szkole.
Od 1 września 2022 r. stosunek pracy z osobą rozpoczynającą pracę w szkole, która nie posiada stopnia awansu zawodowego nauczyciela oraz posiada wymagane kwalifikacje, będzie nawiązywany na czas określony na dwa lata szkolne. Nadal jednak będzie obowiązywał art. 10 ust. 7 Karty Nauczyciela, a to oznacza, że w niektórych przypadkach początkującego nauczyciela będzie można zatrudnić na krótszy okres.
Pytanie: Czy magister psychologii z przygotowaniem pedagogicznym, który ukończył kwalifikacyjny kurs w zakresie oligofrenopedagogiki oraz studium terapii dzieci i młodzieży może zostać zatrudniony na stanowisku pedagoga specjalnego od 1 września 2022 r.?
Pytanie: Nauczyciel zatrudniony przez mianowanie chce zatrudnić się dodatkowo w innej szkole. Czy może zrobić to bez zgody dyrektora szkoły? Czy nauczyciel musi informować dyrektora szkoły, w której jest zatrudniony o tym, że chce nawiązać dodatkowy etat?
Nie zawsze do uzyskania kwalifikacji do nauczania języka obcego wystarczy posiadanie certyfikatu językowego. Taka możliwość dotyczy wyłącznie języków angielskiego, niemieckiego, francuskiego, włoskiego i hiszpańskiego. Jak widać – w wyliczeniu tym brakuje języka rosyjskiego. Sprawdź, kto posiada kwalifikacje do nauczania języka rosyjskiego.
W związku z nowelizacją Karty Nauczyciela, w wielu szkołach obowiązkowe będzie zatrudnienie psychologa od 1 września 2022 r. Przed nawiązaniem stosunku pracy z psychologiem należy upewnić się, że jest to osoba posiadająca przygotowanie pedagogiczne.
Pytanie: Nauczyciel zostanie zatrudniony w szkole feryjnej zostanie zatrudniony w pełnym wymiarze godzin zajęć. Czy w umowie o pracę należy wpisać mu 18/18 etatu? Czy błędem będzie określenie w wymiarze zatrudnienia „pełen etat" albo „cały etat?
Jednym z podstawowych wymagań stawianych przed kandydatami na nauczycieli jest posiadanie przygotowania pedagogicznego. Przepisy precyzyjnie wskazują, czym jest przygotowanie pedagogiczne oraz jakie dokumenty potwierdzają jego posiadanie. W artykule wyjaśniamy, w jakie informacje powinny znaleźć się w suplemencie oraz jak analizować jego treść, aby ustalić, czy kandydat w trakcie studiów zdobył przygotowanie pedagogiczne.
Od 1 września 2022 r. w szkołach ponadpodstawowych realizowany będzie nowy przedmiot historia i teraźniejszość. Mimo wcześniejszych wyjaśnień ze strony Ministerstwa Edukacji i Nauki, dyrektorzy i nauczyciele zgłaszali wątpliwości dotyczące kwalifikacji, jakie muszą posiadać nauczyciele tego przedmiotu. W związku z tym, w odpowiedzi na interpelację nr 34318 MEiN udzieliło kolejnych wyjaśnień. Sprawdź, którzy nauczyciele mogą uczyć przedmiotu historia i teraźniejszość. Przypominamy, że dla cyklu kształcenia rozpoczynającego się w roku szkolnym 2022/2023 historia i teraźniejszość zastąpi wiedzę o społeczeństwie.
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Brak nadchodzących wydarzeń
Zajmie ci to jedynie 2 minuty