Nagrody i kary dla nauczycieli

Znajdziesz tu aktualne porady ekspertów dotyczące przyznawania nagród dyrektora szkoły, organu prowadzącego, kuratorium oświaty czy ministra dla Ciebie i nauczycieli Twojej szkoły. Poznaj procedury, zasady, terminy i warunki formalne wniosku o przyznanie nagrody! Poznasz też aktualne porady ekspertów dotyczące odpowiedzialności porządkowej, materialnej i dyscyplinarnej nauczycieli.

Nauczyciel w stanie nietrzeźwości – jakie kroki należy podjąć?

Pytanie: Co zrobić gdy nauczyciel przyszedł do pracy w stanie nietrzeźwości? Czy można zwolnic dyscyplinarnie lub zaproponować, aby sam rozwiązał umowę?

Dariusz Dwojewski
18 maja 2016
Stosunek pracy nauczycieli Nagrody i kary dla nauczycieli

Skarga rodzica na nauczyciela a reakcja dyrektora

Pytanie: Do dyrektora szkoły wpłynęła skarga rodzica na zachowanie nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej: niesprawiedliwe ocenianie, kłamstwa, stronniczość, brak reakcji na dokuczanie przez innych uczniów. Zostały przeprowadzone rozmowy z nauczycielką, która nie zgadza się z zarzutami. Do szkoły wpłynął list od 25 pozostałych rodziców w obronie nauczycielki. Matka żąda wyegzekwowania w stosunku do nauczycielki konsekwencji dyscyplinarnych, ja natomiast na podstawie rozmów z nauczycielką, notatek ze spotkań matki z pedagogiem i wicedyrektorem uważam, że większość zarzutów nie potwierdza się i wystarczy obniżenie dodatku motywacyjnego. Jak zażegnać konflikt? Jakie mogę podjąć działania? Czy muszę odpowiadać pisemnie na skargi rodziców zarówno ustne jak i pisemne?

Roman Lorens
24 lutego 2016
Stosunek pracy nauczycieli Nagrody i kary dla nauczycieli

Kontrowersyjne wpisy na portalu społecznościowym a odpowiedzialność dyscyplinarna nauczyciela

Pytanie: Nauczyciel od dłuższego czasu na swoim prywatnym portalu społecznościowym umieszcza rasistowskie i antysemickie wpisy. Często używa przy tym wulgaryzmów. Oprócz tego udostępnia wiele wpisów o obscenicznej treści, chwali zdrowotne działanie marihuany, obraża innych ludzi (stosując przy tym słowa uznawane za nieprzyzwoite), dyskryminuje mniejszości religijne, jawnie ujawnia swe nacjonalistyczne poglądy. Czy tego typu działanie nauczyciela jest podstawą do wymierzenia kary ? A może należałoby podjąć bardziej radykalne kroki (np. zawiadomienie organów ścigania, komisji dyscyplinarnej w Kuratorium?

Michał Kowalski
12 lutego 2016
Stosunek pracy nauczycieli Nagrody i kary dla nauczycieli

Płaca dyrektora w okresie zawieszenia w pełnieniu obowiązków

Pytanie: Organ prowadzący zawiesił dyrektora szkoły. W związku z tym zawieszonemu dyrektorowi przydzielono 7 godzin dydaktycznych, 2 godziny nauczania indywidualnego i 13 godzin świetlicy. Jakie wynagrodzenie należy się zawieszonemu dyrektorowi?

Patryk Kuzior
11 lutego 2016
Stosunek pracy nauczycieli Nagrody i kary dla nauczycieli

Nieprzestrzeganie higieny osobistej

Pytanie: Nauczyciel nie przestrzega podstawowych zasad higieny osobistej. Nie jest to zjawisko incydentalne. Co mogę zrobić?

Agnieszka Kosiarz
10 lutego 2016
Stosunek pracy nauczycieli Nagrody i kary dla nauczycieli

Możliwość zwolnienia nauczyciela za uderzenie ucznia

Pytanie: Rodzic zgłosił do wychowawcy, że nauczyciel uderzył ucznia. Dyrektor przeprowadził rozmowę z rodzicami i uczniami, sporządzono protokoły, a nauczyciel napisał oświadczenie, że sytuacja się nie powtórzy i przeprosił dzieci. Rodzic mimo to napisał skargę do kuratorium, które po zbadaniu sprawy dało zalecenia, iż należy podjąć działania dyscyplinujące pracownika stosującego przemoc wobec uczniów. Czy dyrektor ma podstawę do natychmiastowego zwolnienia nauczyciela?

Patryk Kuzior
21 stycznia 2016
Stosunek pracy nauczycieli Nagrody i kary dla nauczycieli

Konsekwencje opuszczenia przez nauczyciela szkoleniowej rady pedagogicznej

Pytanie: Nauczyciel po rozpoczęciu rady pedagogicznej szkoleniowej opuścił pomieszczenie bez podania przyczyn. Rada szkoleniowa była zapowiedziana na radzie pedagogicznej we wrześniu. Jak powinien postąpić dyrektor wobec takiego zachowania?