Pytanie: Nauczycielka zatrudniona na podstawie umowy o pracę na czas określony do 31 sierpnia jest w ciąży. Planowany termin porodu to lipiec. Czy mamy obowiązek przedłużyć jej umowę?
Pytanie: Czy w czasie urlopu wypoczynkowego (urlop w czasie ferii) można wypowiedzieć umowę o pracę na czas określony nauczyciela?
Pytanie: Umowa na czas określony nauczyciela została przedłużona do dnia porodu. Nauczycielka poinformowała jednak, że urodziła martwe dziecko. Czy umowa o pracę uległa rozwiązaniu?
Pytanie: Nauczyciel wyczerpał okres zasiłkowy i złożył wniosek o świadczenie rehabilitacyjne. ZUS odmówił przyznania świadczenia, ale nauczyciel zamierza się odwoływać. Czy dyrektor może zwolnić nauczyciela z powodu długotrwałej choroby, gdy odmowa przyznania świadczenia rehabilitacyjnego nie jest jeszcze ostateczna?
Nauczyciele zatrudnieni w pełnym wymiarze zajęć, którzy otrzymali wypowiedzenie z art. 20 Karty Nauczyciela, mogą złożyć wniosek o przeniesienie w stan nieczynny. Sprawdź, kiedy następuje rozpoczęcie stanu nieczynnego – z dniem złożenia wniosku, z dniem wskazanym przez dyrektora czy po upływie okresu wypowiedzenia.
Pytanie: Czy nauczyciel któremu założono Niebieską Kartę nadal może pracować w szkole?
Pytanie: Do szkoły z dniem 24 września wpłynęło cofnięcie skierowania do nauczania religii. Czy możliwe jest rozwiązanie umowy o pracę, jeśli nauczyciel religii jest obecnie na zwolnieniu lekarskim?
Pracodawca nie może wypowiedzieć ani rozwiązać stosunku pracy pracownika, który jest nieobecny w pracy m.in. z powodu choroby. Sprawdź, kiedy nastąpi rozwiązanie umowy o pracę po wypowiedzeniu złożonym przez pracownika w czasie choroby.
Pytanie: Nauczyciel zatrudniony na czas nieokreślony w dniu 30 lipca 2021 r. złożył wypowiedzenie z zachowaniem 1-miesięcznego okresu wypowiedzenia, wskazując na ustanie zatrudnienia w dniu 31 sierpnia 2021 r. Co zrobić w tej sytuacji?
Nauczyciel niezdolny do pracy z powodu choroby, dla którego nie ma godzin w kolejnym roku szkolnym, może otrzymać wypowiedzenie. Po otrzymaniu wypowiedzenia z art. 20 Karty Nauczyciela może zatem złożyć wniosek o przeniesienie w stan nieczynny. Może zdarzyć się tak, że przyznane świadczenie rehabilitacyjne obejmie czas, w którym stan nieczynny miał się rozpocząć. Sprawdź, czy świadczenie rehabilitacyjne przesunie termin rozpoczęcia stanu nieczynnego nauczyciela lub obniży wysokość przysługujących w tym czasie świadczeń.
Zajmie ci to jedynie 2 minuty