Zwolnienia od pracy
Znajdziesz tu aktualne porady ekspertów dotyczące udzielania zwolnień od pracy pracownikom szkoły. Sprawdź, kiedy nieobecność w pracy jest usprawiedliwiona, a także kiedy pracownikom przysługuje wynagrodzenie mimo, iż byli nieobecni w pracy.
Prawo do urlopu okolicznościowego w czasie strajku
Pytanie: Strajkująca nauczycielka złożyła wniosek o udzielenie urlopu okolicznościowego z uwagi na pogrzeb babci. Czy w obecnej sytuacji dyrektor szkoły może jej tego urlopu udzielić ?
Zamknięcie żłobka lub przedszkola z powodu strajku – rodzic ma prawo do wolnego
Pytanie: W związku ze strajkiem przedszkole, do którego chodzi dziecko naszego pracownika ma być zamknięte. W jaki sposób i na jakiej podstawie pracownik ten może zwolnić się od pracy?
Zwolnienie od pracy na turnus rehabilitacyjny – podstawa udzielenia
Pytanie: Nauczyciel niepełnosprawny w stopniu umiarkowanym złożył wniosek o urlop na podstawie skierowania na pobyt w szpitalnym oddziale rehabilitacyjnym. Czy należy udzielić zwolnienia od pracy?
Zwolnienie od pracy pracownika niepełnosprawnego w celu wykonania badań – jak udzielać, jak dokumentować
Jednym z dodatkowych uprawnień pracowników zaliczonych umiarkowanego lub znacznego stopnia niepełnosprawności jest zwolnienie od pracy w celu wykonania badań specjalistycznych. Warunkiem udzielenia zwolnienia jest jednak, by badania ta nie mogły być wykonane poza godzinami pracy. Sprawdź, jakich dokumentów można żądać od pracownika w celu udokumentowania prawa do tego zwolnienia.
Zwolnienie od pracy na prymicje syna
Pytanie: Czy pracownikowi przysługuje urlop okolicznościowy z związku z prymicjami syna?
Zwolnienie od pracy na wezwanie rzecznika dyscyplinarnego w charakterze świadka
Pytanie: Nauczyciel został wezwany w charakterze świadka do kuratorium oświaty przez rzecznika dyscyplinarnego. Jak potraktować tę nieobecność w pracy i czy należy wypłacić za ten dzień wynagrodzenie?
Zwolnienie od pracy w celu opieki nad chorą dorosłą córką
Pytanie: Czy nauczycielka może wykorzystać 14 dni zasiłku opiekuńczego, by zaopiekować się swoją córką, która jest po porodzie?
Dwie umowy w jednej placówce a prawo do tzw. dni opieki nad dzieckiem
Pytanie: Nauczyciel został dodatkowo zatrudniony na stanowisku niepedagogicznym. Czy ma prawo do dni opieki z jednej umowy czy z obu?
Urlop okolicznościowy z powodu śmierci babci małżonka
Pytanie: Czy pracownik ma prawo do zwolnienia od pracy w związku ze śmiercią babci małżonka?
Wyjazd na wycieczkę z inną szkołą – usprawiedliwienie nieobecności w dodatkowym miejscu pracy
Pytanie: Nauczyciel zawiadomił nas, że w podstawowym miejscu pracy wyjeżdża na tygodniową wycieczkę z uczniami w charakterze opiekuna. W jaki sposób powinien usprawiedliwić swoją nieobecność w pracy?
- « pierwsza
- «
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- »
- ostatnia »
