Czas pracy pracowników niepedagogicznych
Znajdziesz tu aktualne porady ekspertów dotyczące rozliczania czasu pracy pracowników niepedagogicznych. Wszystko na temat pracy w godzinach nadliczbowych, równoważnego system czasu pracy, zasad oddawania dnia wolnego za święto w jednym miejscu!
Wymiar pracy zdalnej okazjonalnej dla pracownika zatrudnionego na część etatu
Pytanie: Jaki jest wymiar pracy zdalnej okazjonalnej w przypadku osoby zatrudnionej na część etatu?
Zmiana pory nocnej w szkole
Pytanie: W regulaminie pracy mamy zapis, zgodnie z którym praca w godzinach nocnych to praca od 22.00 do 6.00. Czy i w jaki sposób można zmienić ten zapis, tak aby godziny nocne ustalić od 21.30 do 5.30?
Jak prowadzić ewidencję czasu pracy zdalnej i hybrydowej
Ewidencja czasu pracy w szkole obejmuje także pracę zdalną i hybrydową. Czy oznacza to obowiązek wyodrębnienia ewidencji czasu pracy zdalnej? Odpowiedź w artykule.
Prywatne wyjście pracownika – na jakich zasadach zwolnić go od pracy
Dyrektor może zwolnić pracownika szkoły od pracy w celu załatwienia prywatnej sprawy. Na jakich zasadach? W jakich przypadkach? Czy takie zwolnienie celem wyjścia prywatnego jest płatne? W artykule przedstawiamy możliwe rozwiązania, które mają zastosowanie do pracowników niepedagogicznych i do nauczycieli.
Umowa zlecenia a odpoczynek dobowy i tygodniowy
Dodatkowe umowy zlecenia (a właściwie o świadczenie usług) zawierane z pracownikami nie są niczym zaskakującym, także w realiach oświatowych. Jak zatem pogodzić taką dodatkową umowę z wymogiem zapewnienia minimum 11-godzinnego odpoczynku dobowego? Wyjaśnienia w artykule.
Zmiana godzin pracy pracownika obsługi – czy można jej dokonać?
Pytanie: Czy dyrektor może zmienić godziny pracy pracownika obsługi w taki sposób, aby zamiast od 12.00 do 18.00 pracował od 14.00 do 20.00? W regulaminie pracy obowiązującym w szkole brak jest zapisów dotyczących godzin pracy osób na tym stanowisku.
Równoważny czas pracy a niepełny etat
Równoważny czas pracy to system, który może zostać zastosowany także w szkole. Sprawdza się on zwłaszcza w przypadku niektórych stanowisk obsługowych. Czy system ten można zastosować także w przypadku pracowników zatrudnionych w niepełnym etacie?
Szkolenie BHP a rozliczenie czasu pracy pracownika szkoły
Większość pracowników szkoły musi odbywać szkolenia okresowe BHP. Szkolenia te powinny odbywać się w godzinach pracy. W praktyce jednak nie zawsze tak się dzieje. Jak w takiej sytuacji rozliczyć szkolenie BHP? Odpowiedź w artykule.
Przeniesienie służbowe w czasie pandemii – co z rozliczeniem czasu pracy
W trakcie pandemii pracownik szkoły może być pod pewnymi warunkami przeniesiony służbowo do innej szkoły. Przeniesienie to jest ograniczone czasowo, a to rodzi pytanie, jak rozliczyć czas pracy takiego pracownika.
Kiedy pracownik niepedagogiczny otrzyma dodatkowy dzień wolny od pracy
Na dodatkowe dni wolne od pracy mogą liczyć także pracownicy niepedagogiczni, ale na innych zasadach niż nauczyciele. Taki dzień przysługuje zarówno pracownikom samorządowym, jak i ze szkół i placówek prowadzonych przez inne organy. Sprawdź, w jakich przypadkach, na jakich zasadach i w jakim wymiarze udzielać dodatkowe dni wolne od pracy pracownikom niepedagogicznym.
- « pierwsza
- «
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- »
- ostatnia »
Najbliższa konsultacja
Brak konsultacji
w najbliższym czasie
Planowane konsultacje
Brak nadchodzących wydarzeń
Tematyka
